2023云南玉溪市紅塔區(qū)面向社會公開招聘社區(qū)工作者14名

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步玉溪宸才發(fā)布：2023云南玉溪市紅塔區(qū)面向社會公開招聘社區(qū)工作者14名,為加強大營街街道、春和街道、李棋街道、研和街道、洛河鄉(xiāng)社區(qū)工作者隊伍力量，優(yōu)化社區(qū)工作者人員結構，加快建設職業(yè)化、專業(yè)化的社區(qū)工作者隊伍，根據(jù)《紅塔區(qū)社區(qū)工作者管理與考核辦法(暫行)》等四個配套辦法的通知(玉紅辦通〔2022〕34號)文件精，詳細信息請閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為加強大營街街道、春和街道、李棋街道、研和街道、洛河鄉(xiāng)社區(qū)工作者隊伍力量，優(yōu)化社區(qū)工作者人員結構，加快建設職業(yè)化、專業(yè)化的社區(qū)工作者隊伍，根據(jù)《紅塔區(qū)社區(qū)工作者管理與考核辦法(暫行)》等四個配套辦法的通知(玉紅辦通〔2022〕34號)文件精神，玉溪市紅塔區(qū)大營街街道、春和街道、李棋街道、研和街道、洛河鄉(xiāng)統(tǒng)一委托玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司面向社會公開招聘社區(qū)工作者14名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

社區(qū)	招錄人數(shù)	報名條件
		性別	年齡	學歷	政治面貌	戶籍地	備注
杯湖社區(qū)	1	男	35歲以下	大專及以上	不限	杯湖社區(qū)	無
	1	女	40歲以下	大專及以上	不限	杯湖社區(qū)	無
常里社區(qū)	1	男	35歲以下	大專及以上	不限	常里社區(qū)	無
大密羅社區(qū)	1	女	35歲以下	大專及以上	不限	大密羅社區(qū)	無
劉總旗社區(qū)	1	男	30歲以下	大專及以上	不限	劉總旗社區(qū)	無
黑村社區(qū)	1	女	35歲以下	大專及以上	不限	黑村社區(qū)	無
金州社區(qū)	1	不限	35歲以下	大專及以上	不限	李棋街道	漢語言文學專業(yè)
下赫社區(qū)	1	不限	35歲以下	大專及以上	不限	李棋街道	會計專業(yè)
賈井社區(qū)	1	女	40歲以下	大專及以上	不限	研和街道	無
東山社區(qū)	1	男	40歲以下	大專及以上	不限	不限	無
秀溪社區(qū)	1	男	40歲以下	大專及以上	不限	研和街道	無
南廠社區(qū)	1	不限	40歲以下	大專及以上	不限	研和街道	無
洛河村	2	不限	40歲以下	大專及以上	不限	不限	無

二、招聘條件

1.遵守國家法律法規(guī);

2.具有良好品行;

3.年齡在1983年5月以后出生;

4.具有國民教育大專及以上文化程度;

5.具備崗位所需的專業(yè)、資格、技能等條件;

6.適應崗位要求的身體條件;

7.崗位所需要的其他條件;

8.具有一定的文字編輯及寫作能力，熟悉電腦操作，熟練使用Word、Excel等辦公軟件;

9.符合國家和省、市、區(qū)相關規(guī)定的條件。

下列人員不得報名：

1.違反政治規(guī)矩和政治紀律，公開發(fā)表反黨反政府反社會言論，拒不執(zhí)行中央和省、市、區(qū)重大決策部署，搞當面一套、背后一套的“兩面人”;

2.違反國家法律法規(guī)，有犯罪前科或受過刑事處罰的;

3.存在“村霸”和“涉黑涉惡”問題的;

4.組織、實施或參與邪教和非法宗教，熱衷于宗教迷信活動，影響黨在基層執(zhí)政的;

5.利用宗族、宗派勢力干擾農村正常工作的;

6.涉黃涉毒涉賭受到處理的;

7.政治素質不高、組織觀念不強，長期無理上訪、越級上訪或組織、煽動群眾上訪，影響社會穩(wěn)定的;

8.擔任社區(qū)干部期間，“三資”管理混亂，長期不公開村(居)務，侵占或造成集體資產(chǎn)流失的;

9違反生態(tài)環(huán)境保護相關規(guī)定，破壞生態(tài)環(huán)境，違規(guī)排放造成不良影響，經(jīng)主管部門認定應整改而未整改的;

下列人員不宜報名：

1.正在接受紀檢監(jiān)察、司法機關立案調查的;

2.被法院納入失信被執(zhí)行人名單未解除或被列入行賄人員名單的;

3.曾存在拉票賄選、脅迫蒙蔽群眾或操縱干擾破壞選舉行為的;

4.不帶頭踐行社會主義核心價值觀，組織參與封建迷信活動，違反社會公德、個人道德品質低劣、違反村規(guī)民約、違反殯葬改革政策造成不良影響的;

5.存在非法占地、私搭亂建、毀林開荒等行為，經(jīng)主管部門認定應整改而未整改到位的;

6.在國家公益事業(yè)大項目建設、征地拆遷等工作中不支持、不配合，提出無理訴求或鼓動群眾無正當原因阻礙工作推進造成不良影響的;

7.長期外出或喪失行為能力，不具備履職條件的;

8.擔任社區(qū)干部期間庸碌無為，不履職或能力素質低下，群眾意見較大，民主測評不合格的;

9.區(qū)級任職資格聯(lián)審小組認定的其他不宜擔任的情形。

社區(qū)招錄試題大盤點	【公基+社區(qū)】決勝班

三、招聘程序

按照發(fā)布公告、公開報名及資格審查、組織考試、政審和考察、體檢、公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾平臺、云南考試服務平臺網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)等媒體上發(fā)布。

(二)報名

1.報名方式：采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)絡報名。

(1)現(xiàn)場報名

報名時間：2023年05月10日-2023年05月17日，上午：08:30-11:30，下午：14:30-17:30(周末除外);

現(xiàn)場報名地點：玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司(玉溪市紅塔區(qū)彩虹路59號2幢507室，聯(lián)系方式：李老師，電話：18608779377);

現(xiàn)場報名需提交資料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證及戶口簿戶主及本人頁，所持相關職稱證書原件，本人近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張,原件初審完成后現(xiàn)場退還本人。

(2)網(wǎng)絡報名

報名時間：2023年05月10日-2023年05月17日17：30止;

報名人員在云南考試服務平臺網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)，進行網(wǎng)絡報名。報名流程：登錄云南考試服務平臺網(wǎng)上報名系統(tǒng)→考生注冊→設置密碼→登錄系統(tǒng)→選擇考試一填報職位一報考信息→上傳照片、相關資料→資格審查→網(wǎng)絡繳費→打印準考證;

✸網(wǎng)絡報名必需上傳資料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證及戶口簿戶主及本人頁，所持相關職稱證書，本人近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張。

2.報名考試費：根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，對通過報名資格初審的人員，每人自愿交報名考試費50元，因個人原因放棄考試的，費用不予退還。

3.網(wǎng)絡繳費：資格初審通過后，逾期未完成繳費的不予受理，視為自動放棄考試。

4.審核通過且繳費人員須在云南考試服務平臺網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)，下載打印筆試準考證，準考證打印時間另行通知，招聘期間報考人員須保持電話暢通，因個人原因未關注網(wǎng)絡公告或未按時打印準考證導致不能參加考試的，責任由報考人員本人自行承擔。

(三)資格審查

由各街道、玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司依據(jù)應聘條件，對報考人員填寫的報名登記表進行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報考人員務必按照《招聘公告》及職位要求應聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合《招聘公告》要求、崗位申請表及相關證書弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格。本次公開招聘社區(qū)工作人員考試不指定參考用書，不委托任何培訓機構開展考前培訓。

(四)組織考試

采取筆試和面試相結合的方式，根據(jù)筆試成績，按1:2的比例，從高分到低分的順序進入面試環(huán)節(jié)，若招聘崗位人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)達不到上述比例，招聘崗位參加筆試報考人員全部進入面試。筆試、面試工作由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司組織進行。

1.筆試。筆試成績滿分為100分，筆試時間120分鐘，采取閉卷方式進行。筆試時間、地點及相關事宜另行通知。

2.面試。面試成績滿分為100分，面試時間、地點及相關事宜另行通知。

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。設70分為綜合成績合格分數(shù)線，達不到合格分數(shù)線的，不予錄用。

(五)確定擬聘用人員

依據(jù)綜合成績從高分到低分的順序確定擬聘用人員進入政審、體檢環(huán)節(jié)。若綜合成績相同，則以面試成績確定擬聘用人員。

(六)政審和考察

由各街道參照新錄用公務員相關規(guī)定及《關于開展村(社區(qū))干部任職資格聯(lián)審工作的通知》(玉紅組發(fā)〔2019〕3號)執(zhí)行，報區(qū)級資格聯(lián)審，政審考察合格人員進入公示環(huán)節(jié)。擬聘用人員政審不合格或自行放棄考察的考生，按面試成績依次遞補。

(七)體檢

1.體檢工作由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司統(tǒng)一組織到定點醫(yī)院體檢，體檢費由考生自理。體檢參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行;首次體檢不合格，在3個工作日內由考生本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機構進行一次復檢，復檢結論為最終體檢結論。

2.體檢不合格或自動放棄的，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

3.體檢時間、地點及相關事宜另行通知。

(八)公示與入職

對政審及體檢合格的擬聘用人員，在玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾平臺予以公示，公示時間5個工作日。公示無異議的，由各街道辦理聘用手續(xù);公示有異議、影響入職的，應根據(jù)查實的內容、結果，確定是否使用。

(九)管理與待遇

入職人員的管理與待遇按照《紅塔區(qū)社區(qū)工作者管理與考核辦法(暫行)》(玉紅辦通〔2022〕34號)的通知及文件配套的四個辦法執(zhí)行。四個辦法為：《紅塔區(qū)社區(qū)工作者管理與考核辦法(暫行)》、《紅塔區(qū)社區(qū)工作者待遇實施辦法(暫行)》、《紅塔區(qū)社區(qū)工作者培訓管理辦法(暫行)》、《紅塔區(qū)社區(qū)工作者公開招聘辦法(暫行)》。工作時間及休息休假制度按單位相關規(guī)定執(zhí)行。

本次招聘的社區(qū)工作者確定使用后，使用期到社區(qū)本屆屆期滿為止，換屆選舉時，由街道黨工委、街道辦事處和社區(qū)黨組織、居委會根據(jù)個人考核情況，確定是否繼續(xù)使用。如符合條件的可以通過業(yè)績評價、民主測評等方式留任;如不符合條件的，按照辭職或離任規(guī)定處理。

四、招聘紀律

1.報名后，報考人員應注意及時了解考錄工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

2.報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

3.對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員，取消考試或入職資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應處罰。

4.凡與招聘社區(qū)“兩委”及居務監(jiān)督委員會人員有夫妻關系、直系血親關系的應聘人員，不得應聘該社區(qū)崗位。招聘工作人員在招聘過程中，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的應當回避。

五、其他

1.在招聘過程中，將按照疫情防控的最新要求落實防控措施，敬請廣大報考人員給予支持和配合。

2.未盡事宜由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司和大營街街道、春和街道、李棋街道、研和街道、洛河鄉(xiāng)共同研究決定。

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司

2023年05月09日

（編輯：liangxida）