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2023年山東臨沂沂水縣夏蔚鎮(zhèn)招聘城鄉(xiāng)公益性崗位工作人員438名

2023-04-23 17:05:44 社區(qū)工作者考試 http://vndl99.com/shehui/ 文章來源：沂水縣夏蔚鎮(zhèn)

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步沂水縣夏蔚鎮(zhèn)發(fā)布：2023年山東臨沂沂水縣夏蔚鎮(zhèn)招聘城鄉(xiāng)公益性崗位工作人員438名,為深入貫徹落實上級關于千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)、擴大就業(yè)容量、擴大公益性崗位安置的部署要求，根據《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動方案》、《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動實施方案》和《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理實施細則》等文件精神，結合*，詳細信息請閱讀下文!

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為深入貫徹落實上級關于千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)、擴大就業(yè)容量、擴大公益性崗位安置的部署要求，根據《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動方案》、《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動實施方案》和《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理實施細則》等文件精神，結合**鎮(zhèn)實際需求，經鎮(zhèn)黨委、政府研究并報沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動工作專班批準，現面向全鎮(zhèn)公開發(fā)布城鄉(xiāng)公益性崗位，公告如下：

一、崗位開發(fā)數量及類型

本次共開發(fā)公益性崗位438個，其中城鎮(zhèn)崗位8個，鄉(xiāng)村公益性崗位430個。

二、招聘對象

1.鄉(xiāng)村公益性崗位。

主要安置具有夏蔚鎮(zhèn)戶籍或夏蔚鎮(zhèn)常住人口(居住12個月以上)中的脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象)、農村低收入人口、農村殘疾人、農村撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員、農村大齡人員(45-68周歲)等群體。

脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象)，是指鄉(xiāng)村振興部門登記管理的相應人員。

農村低收入人口，是指民政部門登記管理的相應人員。

農村殘疾人，是指殘聯登記管理的相應人員。

農村撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員，是指民政部門和公安部門登記管理的相應人員。

2.城鎮(zhèn)公益性崗位。

主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(“4555”人員)、登記失業(yè)的“4050”人員 (女性40周歲、男性50周歲以上的人員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員、享受最低生活保障人員、持證殘疾、連續(xù)失業(yè)一年以上人員等經人力資源社會保障部門認定的就業(yè)困難人員。

城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員，“4050”人員、連續(xù)失業(yè)一年以上的就業(yè)困難人員是指人力資源社會保障部門登記管理的相應人員。

撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員是指民政部門和公安部門登記管理的相應人員。

享受最低生活保障人員是指民政部門登記管理的相應人員。

持證殘疾人是指殘聯登記管理的相應人員。

三、招聘條件

1.嚴格遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，作風正派，無違法違紀記錄;

2.有吃苦耐勞、樂于奉獻精神;

3.能夠服從組織安排，有一定的工作能力;

4.身體能夠適應從事的工作;

5.除各類鄉(xiāng)村合作社成員外，有工商注冊信息、股東信息、公司董事、監(jiān)事、理事、單位在職職工社保正常繳費人員、已經享受社保補貼期滿的人員均不得申請城鄉(xiāng)公益性崗位。公職人員(含已享受退休待遇公職人員)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)備案且受財政供養(yǎng)或村集體經濟補貼的村干部不得申請城鄉(xiāng)公益性崗位。

四、招聘程序

夏蔚鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)黨委副書記任組長，組織、人社分管領導任副組長，黨建辦公室、人社所負責人及其他相關部門負責同志任成員的工作監(jiān)督指導小組，對各村公益性崗位開發(fā)過程進行指導把關。

1.申請報名。報名日期為2023年4月23日-4月24日，報名采取現場報名和村推薦相結合的方式進行，需持報名人員的身份證、殘疾證等有關證明到各村村委辦公室提出申請，符合報名條件的填寫《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位申請報名表》，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員需提供戶口簿首頁、索引頁和相關家庭成員頁。

2.民主評議。各村村民委員會根據報名情況，按照城鄉(xiāng)公益崗位職責要求，進行民主評議，初步確定擬安置人員。

3.審核公示。將擬安置人員報鎮(zhèn)政府審核后，在本村進行公示，公示期不少于3天。

4.縣級備案。公示期滿無異議的，報縣人社局會同直相關部門進行審核備案。

5.崗前培訓。上崗前進行兩天崗前培訓，主要側重于職業(yè)技能培訓，掌握本崗位所需基本規(guī)范和技能，熟悉崗位職責和崗位要求，提高職業(yè)技能、安全生產意識，以增強公益性崗位人員職業(yè)道德和職業(yè)自豪感。

6.組織上崗。培訓結束后，由各村負責與公益性崗位安置人員簽訂公益性崗位勞務協議，及時組織人員到崗工作，根據崗位職責要求做好后續(xù)管理工作。