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2023年杭州市臨平區(qū)東湖街道招聘編外工作人員46名

2023-03-24 16:57:15 社區(qū)工作者考試 http://vndl99.com/shehui/ 文章來源：東湖就業(yè)共富平臺(tái)

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步東湖就業(yè)共富平臺(tái)發(fā)布：2023年杭州市臨平區(qū)東湖街道招聘編外工作人員46名,共計(jì)招聘編外巡防工作人員46名，適合男性報(bào)考。招聘崗位如下：1.協(xié)管員39名(其中34名主要從事應(yīng)急消防崗位，5名主要從事道路交通管理崗位)。，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

一、招聘人員及要求

（一）招錄名額

共計(jì)招聘編外巡防工作人員46名，適合男性報(bào)考。招聘崗位如下：

1.協(xié)管員39名(其中34名主要從事應(yīng)急消防崗位，5名主要從事道路交通管理崗位)。

2.辦公輔助人員7名。

（二）戶籍要求

招聘對(duì)象應(yīng)具有中華人民共和國國籍，戶籍不限。

（三）年齡要求

1.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1988年3月20日(含)至2005年3月20日(含)期間出生);

2.退役軍人、區(qū)級(jí)及以上見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人，年齡可放寬至40周歲以下;

3.從事應(yīng)急消防工作的人員，符合國家綜合性消防救援隊(duì)伍正常退出消防員，或具有消防、汽修、電工等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，或取得B2、A2、A1地方駕照滿兩年以上等條件的，年齡可放寬至40周歲以下。

（四）學(xué)歷要求

1.辦公輔助崗位應(yīng)具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷證明，專業(yè)不限;協(xié)管員應(yīng)具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷證明，專業(yè)不限;

2.退役軍人學(xué)歷可放寬至高中;

3.從事應(yīng)急消防工作的人員，符合國家綜合性消防救援隊(duì)伍正常退出消防員，或具有消防、汽修、電工等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，或取得B2、A2、A1地方駕照滿兩年以上等條件的，學(xué)歷可放寬至高中。

（五）其他要求

相關(guān)資格證書取得時(shí)間截至2023年3月20日。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.因犯罪受過刑事處罰的或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的，被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

3.欺壓群眾、橫行霸道，涉及“村霸”、宗族惡勢力、黑惡勢力，群眾反映強(qiáng)烈的;

4.有違背社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)行為的，組織或參與邪教組織、非法宗教活動(dòng)的;

5.在臨平區(qū)范圍內(nèi)鎮(zhèn)街、部門的編外用工人員辭職或解聘不滿2年的;

6.有其他不得聘用情形的。

同時(shí)，有下列情形之一的，不宜報(bào)考：

1.有違法用地、違章建房行為尚未整改，以及近5年內(nèi)有嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境行為被查處的;

2.煽動(dòng)、組織、參與非法上訪，或長期無理上訪，影響社會(huì)穩(wěn)定的;

3.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且未撤銷的;

4.因聚眾賭博、嫖娼等被處以行政(司法)、治安拘留及以上處罰，或有涉毒問題的;

5.道德品行低劣，影響較壞，在群眾中沒有威信的;

6.體表有紋身的;

7.有其他不宜報(bào)考情形的。


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二、招聘原則及程序

（一）報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2023年3月21日至3月29日，雙休日除外，具體時(shí)間為上午8：30—11：30，下午13：30—17：00，逾期不再受理報(bào)名。

（二）報(bào)名方式

1.現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)名人員填好《報(bào)名表》(見附件)，隨帶近期免冠一寸彩照2張，戶口簿、身份證、學(xué)歷證書或?qū)W校畢業(yè)證明、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)、義務(wù)兵(士官)退出現(xiàn)役證及其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件，進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：杭州市臨平區(qū)順達(dá)路3號(hào)東湖街道辦事處719辦公室。

咨詢電話：0571-89022989

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將電子版《報(bào)名表》(請(qǐng)到“東湖就業(yè)共富平臺(tái)”微信公眾號(hào)下載)發(fā)送至電子郵箱dhzp2020@163.com，并于2023年3月28日17:00前到現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)提交相關(guān)材料，需隨帶近期免冠一寸彩照2張，戶口簿、身份證、學(xué)歷證書或?qū)W校畢業(yè)證明、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)、義務(wù)兵(士官)退出現(xiàn)役證及其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件。

（三）資格審查

報(bào)名截止后，對(duì)所有報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，凡不符合報(bào)考資格的、提供的涉及報(bào)考資格的材料缺失或不實(shí)的，審核不予通過。有效報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍的崗位，酌情核減招聘人數(shù)。

（四）筆試、面試、體能測試

1.筆試：資格審查通過人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容主要為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，含政治理論、基本法律知識(shí)等。報(bào)名人員須憑本人身份證參加筆試，筆試科目一門，滿分為100分，筆試結(jié)束后統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績占綜合成績的40%。

2.面試：按筆試成績從高至低排序，并根據(jù)筆試成績按招考計(jì)劃數(shù)不低于1∶2的比例從高分到低分確定面試對(duì)象，面試成績滿分為100分。面試成績占綜合成績的60%。

3.體能測試：報(bào)考協(xié)管員崗位需參加體能測試，項(xiàng)目內(nèi)容為1000米(男)或800米(女)、4×10米往返跑。相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》。體能測試有一項(xiàng)不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試、面試和體能測試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢、聯(lián)合審查和考察

按照筆試成績40%、面試成績60%的比例計(jì)算綜合成績(小數(shù)點(diǎn)后兩位)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1∶1比例確定體檢、聯(lián)合審查和考察對(duì)象，體檢和考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位工作人員招聘體檢、考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。若綜合成績相同，則按照筆試成績高者進(jìn)入體檢、聯(lián)合審查和考察環(huán)節(jié)。體檢、審查或考察不合格的，以及放棄體檢、審查或考察資格的，在本崗位面試合格人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

最終根據(jù)考試、體檢、聯(lián)合審查、考察結(jié)果確定擬聘用人員。

（六）公示及聘用

審查合格人員名單將公示5個(gè)工作日。公示期滿后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。

批準(zhǔn)聘用的人員應(yīng)按時(shí)上崗，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

已錄用人員在2個(gè)月試用期內(nèi)離職的，街道可以酌情在本此招聘人員中按綜合成績從高到低的原則，依次確定遞補(bǔ)對(duì)象予以補(bǔ)錄。

三、其他事項(xiàng)

1.被錄用者與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)不合格者，解除勞動(dòng)合同。工資福利待遇參照東湖街道編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.此次報(bào)名將對(duì)考生所提交的個(gè)人資料予以保密，不會(huì)將考生登記的個(gè)人信息用于與招聘無關(guān)的其它用途，報(bào)名資料恕不退還。

3.考生提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，或有其他不當(dāng)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考及聘用資格。

4.已在東湖街道工作的編外人員或近3年內(nèi)從東湖街道編外崗位辭職或近5年內(nèi)被東湖街道編外崗位辭退的人員不得報(bào)名。

5.嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)考回避制度。報(bào)考回避的親屬關(guān)系為：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系。有上述親屬關(guān)系的，不得報(bào)考雙方直接隸屬于同一單位的招聘崗位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的招聘崗位。

6.招聘人員具體崗位由街道統(tǒng)一安排。

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