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2023年廣東廣州市白云區(qū)同和街道辦事處第一批公開招聘合同制人員15名

2023-03-16 15:14:22 社區(qū)工作者考試 http://vndl99.com/shehui/ 文章來源：廣州市白云區(qū)人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步廣州市白云區(qū)人民政府發(fā)布：2023年廣東廣州市白云區(qū)同和街道辦事處第一批公開招聘合同制人員15名,根據(jù)工作需要，按照《白云區(qū)政府雇員管理辦法》相關(guān)規(guī)定，遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，同和街?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘15名合同制人員�，F(xiàn)公告如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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根據(jù)工作需要，按照《白云區(qū)政府雇員管理辦法》相關(guān)規(guī)定，遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，同和街?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘15名合同制人員�，F(xiàn)公告如下：

一、招聘人數(shù)、范圍

(一)招聘人數(shù)：本次共招聘15人，其中執(zhí)法輔助崗政府雇員(專職安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查員)4人，聘員11人。

(二)招聘范圍：面向社會(huì)公開招聘。

二、報(bào)考條件

報(bào)考人員必須符合以下基本條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;遵守國家法律、法規(guī)，無參與“兩違”建設(shè)等違法違紀(jì)行為;認(rèn)同合同制人員身份，履行合同制人員義務(wù);

(二)年滿18周歲，符合《廣州市白云區(qū)人民政府同和街道辦事處公開招聘合同制人員崗位表》(附件1)規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡等要求;

(三)身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)在艱苦條件下工作;

(四)具有以下情形之一的，不得報(bào)考：

1.(1)因犯罪受過刑事處罰;(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍;(3)被開除公職;(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

2.涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

3.有參加法輪功或其他邪教組織經(jīng)歷的;

4.從事過危害國家安全活動(dòng)的;

5.曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退的;

6.道德品質(zhì)上有劣跡行為的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)本公告所有年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年2月28日，學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格(水平)取得時(shí)間為2023年2月28日前。

(六)退役軍人在同等條件下優(yōu)先聘用。

三、招聘程序

(一)接受報(bào)名

1.報(bào)名方式。采用現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考者須將報(bào)名材料按照下列順序整理好提交，同時(shí)將報(bào)名材料原件掃描，按照下列順序集合為一個(gè)壓縮包，以附件形式發(fā)送到電子郵箱thjzzb@by.gov.cn，郵件標(biāo)題注明【2023年第一批合同制人員招聘】+【崗位代碼】+【本人姓名】。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年3月16日—2023年3月22日(工作日的9:00—12:00，13:00—17:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：

同和街政務(wù)服務(wù)中心(廣州市白云區(qū)廣州大道北2033號(hào)，同和街道辦事處側(cè)面)6號(hào)窗和7號(hào)窗。

4.報(bào)名材料及順序：

(1)《同和街公開招聘合同制人員登記表》(附件2)(在一頁A4紙內(nèi)打印)，電子郵件交表格電子版;

(2)身份證、戶口簿，屬集體戶口的須提供加蓋公章的首頁;

(3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;

(4)相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格(水平)證書、崗位其他要求所需證件(如機(jī)動(dòng)車駕駛證、退伍證、黨員證明等等)。

(5)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)證明(有工作經(jīng)歷者);

(6)個(gè)人簡歷;

(7)《同和街公開招聘合同制人員報(bào)考承諾書》。

報(bào)名時(shí)，報(bào)考者提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考者提供虛假報(bào)名材料的，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。

報(bào)名時(shí)間截止后所投遞的簡歷和資料均不受理，報(bào)名材料一經(jīng)提交，不予退還，同和街將對(duì)報(bào)考者個(gè)人資料嚴(yán)格保密。

5.崗位擬聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上達(dá)到1:3即可開展考試，達(dá)不到開考比例的，延長報(bào)名時(shí)間、相應(yīng)減少該崗位的招考人數(shù)或取消該崗位。


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(二)資格審查

資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，取消其報(bào)考資格或聘用資格。

(三)筆試

筆試采取閉卷考試形式，滿分100分。筆試成績通過廣州市白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)面試

原則上根據(jù)崗位擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例，按照筆試成績從高到低的順序確定面試人選，成績低于60分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例，可按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行，但不得少于擬聘人數(shù)。若出現(xiàn)進(jìn)入面試人員最后一名筆試成績相同的情況，則成績相同人員均進(jìn)入面試。面試人選未按規(guī)定時(shí)間參加面試的視為自動(dòng)放棄面試資格，并按實(shí)際到場人數(shù)進(jìn)行面試。

面試成績滿分100分，低于60分者不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試成績當(dāng)場公布。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢和考察

報(bào)考者總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%�？偝煽兺ㄟ^廣州市白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

根據(jù)崗位擬聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，按照總成績從高到低的順序確定體檢人選。體檢到指定的區(qū)級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，參照國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，費(fèi)用報(bào)考者自理。體檢醫(yī)院建議復(fù)檢的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。如不按要求體檢、體檢不合格或報(bào)考者主動(dòng)放棄的不予聘用，空缺名額按面試成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。如出現(xiàn)總成績相同，則按照面試成績從高到低的順序確定。招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問時(shí)，允許提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，街道按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面、客觀、準(zhǔn)確地把握考察對(duì)象的綜合情況�？疾鞂�(duì)象不符合要求的取消應(yīng)聘資格，并根據(jù)空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示

擬聘人員名單在廣州市白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、補(bǔ)錄

報(bào)考者的總成績一年內(nèi)有效，同和街可根據(jù)實(shí)際需要，在核定的職數(shù)范圍內(nèi)，按報(bào)考者總成績從高到低的順序，依招聘程序(五)至(六)進(jìn)行補(bǔ)錄。

六、工資待遇

(一)政府雇員按照白云區(qū)政府雇員相關(guān)文件執(zhí)行，另實(shí)行績效考核辦法。

(二)聘員按照《白云區(qū)臨聘人員管理改革方案》聘用，依照相關(guān)文件給予薪酬待遇，參照《同和街政府雇員管理辦法》進(jìn)行日常管理。

(三)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同，試用期不少于一個(gè)月(含一個(gè)月)，試用期工資按轉(zhuǎn)正后同級(jí)同檔工資的80%發(fā)放。試用期滿考核不合格的，予以解除勞動(dòng)合同。

七、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告，符合報(bào)考條件的方可報(bào)考。凡不按規(guī)定條件報(bào)名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。

(二)準(zhǔn)考證是考生參加資格審查、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管�？忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，證件不齊者，不得參加。