事業(yè)單位公眾號
事業(yè)單位微博
事業(yè)單位備考群
事業(yè)單位今日頭條
國企公眾號
三支一扶公眾號
社區(qū)工作者公眾號
社工師公眾號
2023-03-08 11:36:01 社區(qū)工作者考試 http://vndl99.com/shehui/ 文章來源:昌江黎族自治縣人民政府
【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步昌江黎族自治縣人民政府發(fā)布:2023年海南省昌江黎族自治縣公開招聘網(wǎng)格員105名,為加快我縣基層網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)全縣網(wǎng)格化服務(wù)管理工作常態(tài)化、高效化開展,根據(jù)《昌江黎族自治縣基層網(wǎng)格工作整合實(shí)施方案》(昌辦字〔2022〕59號)、《關(guān)于印發(fā)昌江黎族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外用工管理暫行辦法的通知》(昌府辦〔2020〕8,詳細(xì)信息請閱讀下文!
社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集
為加快我縣基層網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)全縣網(wǎng)格化服務(wù)管理工作常態(tài)化、高效化開展,根據(jù)《昌江黎族自治縣基層網(wǎng)格工作整合實(shí)施方案》(昌辦字〔2022〕59號)、《關(guān)于印發(fā)昌江黎族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外用工管理暫行辦法的通知》(昌府辦〔2020〕8號)以及參照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)等有關(guān)文件的規(guī)定,現(xiàn)針對中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)公開招聘105名網(wǎng)格員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位及名額
本次公開招聘名額共105個(gè),具體崗位詳見《中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)2023年公開招聘105名網(wǎng)格員崗位表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè),具有良好品行和職業(yè)道德,具有較強(qiáng)的服務(wù)和吃苦耐勞精神;
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件,身體健康,無不良嗜好,擅長與人溝通,能適應(yīng)崗位工作要求,服從組織的工作安排;
3.年齡在18周歲及以上,35周歲及以下(1987年3月11日-2005年3月10日(含)期間出生);放寬年齡在18周歲及以上,45周歲及以下(1977年3月11日-2005年3月10日(含)期間出生);
4.具有昌江黎族自治縣戶籍或在昌江黎族自治縣有固定住所。昌江黎族自治縣戶籍是指在招聘公告發(fā)布前,常住人員登記戶口所在地在昌江黎族自治縣的人員;在昌江黎族自治縣有固定住所的,由居住地所在的村委會(huì)或居委會(huì)開具蓋章證明。
5.具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
6.具備招聘單位規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件及其它相關(guān)條件;
7.崗位所需其他招聘條件詳見《中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)2023年公開招聘105名網(wǎng)格員崗位表》(附件1);
(三)有以下情形之一的,不予受理報(bào)名:
1.曾受過各類刑事處理的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5.被列入失信名單的;
6.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的;
7.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
8.現(xiàn)役軍人;
9.在編在崗人員(自籌、差額單位人員不在此列);
10.村(居)兩委干部。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)(http://changjiang.hainan.gov.cn/)、待君網(wǎng)(https://hn.daijun.com/)上向社會(huì)發(fā)布,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注,以免錯(cuò)過招聘信息。
發(fā)布時(shí)間:2023年3月7日-2023年3月14日。
(二)組織報(bào)名
1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,不收取任何報(bào)名費(fèi)用。符合報(bào)考資格的應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名期間登錄考試報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng):https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=2092skidkPA5wbx4PFDhSA%2FJupjY7J%2B2kapJhsH3QMHX6g%2BmHQ,每名應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。
網(wǎng)上報(bào)名包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和報(bào)名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)報(bào)名,逾期不再受理。
2.報(bào)名時(shí)間
2023年3月10日10:00至2023年3月14日16:00
3.報(bào)名要求
應(yīng)聘人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)上傳、提交以下材料(網(wǎng)上報(bào)名:以JPG圖片格式,大小不超過2MB):
①本人有效身份證(正反面);
②本人近期正面免冠證件彩色照片;
③戶口本首頁和個(gè)人頁(要求昌江黎族自治縣戶籍);
④沒有昌江黎族自治縣戶籍,在昌江黎族自治縣有固定住所的,需提交由居住地所在的村委會(huì)或居委會(huì)開具的蓋章證明;
⑤畢業(yè)證;
⑥學(xué)位證(如有);
⑦教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(請?jiān)趯W(xué)信網(wǎng)上(https://www.chsi.com.cn/)下載更新日期在有效期內(nèi)的含有二維碼的完整圖片);
⑧留學(xué)回國和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的人員,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
⑨報(bào)考承諾書(請下載附件2打印填寫);
⑩崗位要求的相關(guān)資格證和其他相關(guān)證明材料;
⑪未滿最低服務(wù)年限的在編在崗人員,需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。
(2)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,并按要求準(zhǔn)備材料。凡因本人填寫信息不完整、填寫錯(cuò)誤,或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求,而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的,責(zé)任自負(fù)。
(3)請保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話正確、暢通,以便通知有關(guān)事宜,如因電話號碼不正確或不暢通等造成的后果,責(zé)任自負(fù)。
(4)應(yīng)聘人員要根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
社區(qū)招錄試題大盤點(diǎn) | 【公基+社區(qū)】決勝班 |
(三)資格審查
1.本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度。資格審查貫穿于公開招聘全過程,對弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
2.由招聘工作組組織對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報(bào)考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試,未達(dá)到1:3比例的經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例1:2組織筆試,仍未達(dá)到比例的,則按實(shí)際報(bào)考人數(shù)開考。
3.應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料后,須及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的,不得修改報(bào)考信息;資格審查未通過的,請及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。報(bào)名系統(tǒng)將于2023年3月14日16:00前截止報(bào)名。凡是因提交材料不齊全,或未按要求補(bǔ)充相關(guān)材料,導(dǎo)致資格審查不通過的,責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
4.資格審查合格的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)間將另行公布。
(四)考試
1.筆試(占總分60%,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。
考試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識。筆試采取百分制、閉卷形式。
筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證。
筆試合格分?jǐn)?shù)線:根據(jù)筆試成績情況和崗位實(shí)際需要?jiǎng)澏,低于筆試合格分?jǐn)?shù)線,不予入圍資格復(fù)審。
筆試成績公布:筆試成績在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)站、待君網(wǎng)公布。
2.資格復(fù)審
(1)達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,面試前,由招聘工作組進(jìn)行資格復(fù)審,根據(jù)筆試成績按比例由高分到低分確定。按崗位招聘人數(shù)1:2比例入圍面試資格復(fù)審。末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審未通過等原因產(chǎn)生的空缺,按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(2)資格復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員所上傳、提交的材料。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格,在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3.面試(占總分40%,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。
面試人選:資格復(fù)審合格人員(含資格復(fù)審遞補(bǔ)合格人員)。
面試方式:面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
面試時(shí)間和地點(diǎn):屆時(shí)另行公告通知。
面試合格分?jǐn)?shù)線:面試合格分?jǐn)?shù)線按60分劃定。面試成績不達(dá)60分不予聘用。
面試成績發(fā)布:面試成績在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)站、待君網(wǎng)公布。
4.考試綜合成績計(jì)算
考試綜合成績?yōu)榘俜种,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算。綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按照各招聘崗位計(jì)劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。如報(bào)考同一職位有兩名及以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí),其名次按下列辦法確定:考試綜合成績出現(xiàn)并列的,以筆試成績從高分到低分的順序確定;若筆試成績相同情況下,按《中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)2023年公開招聘105名網(wǎng)格員崗位表》(附件1)各崗位的同等條件下的優(yōu)先考慮順序執(zhí)行。
(五)體檢
根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序,按與招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,并組織體檢。體檢不合格或者放棄者,按考試綜合成績由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢結(jié)果不符規(guī)定的,取消聘用資格。
對體檢結(jié)果有異議的,自公布體檢結(jié)果3天內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由參加體檢人員自行承擔(dān)。
(六)考察
主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況,核實(shí)考察對象是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。考察時(shí)間另行通知。對考察不合格者不予聘用。
對因考察不合格造成的崗位空缺,按相應(yīng)招聘崗位的考試綜合成績排名順序,依次等額遞補(bǔ)。
(七)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,提出擬聘用人員。擬聘用人員名單在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)、待君網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。體檢、考察合格者為擬聘用相關(guān)崗位人員,對公示人員有異議的可實(shí)名向中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)反映。擬聘用前,有體檢、考察不合格,或公示期間反映有影響錄用的問題且查有實(shí)據(jù)的,或自動(dòng)放棄錄用資格的,不予聘用。
(八)聘用
1.薪資待遇:此次招聘的人員是勞務(wù)派遣人員,非在編人員,聘用人員基本工資為3360元/人/月(含個(gè)人應(yīng)繳社保和公積金部分),4至10月高溫補(bǔ)貼300元/人/月。縣級專職網(wǎng)格員、鎮(zhèn)級專職網(wǎng)格長、鎮(zhèn)級專職網(wǎng)格員和村級兼任禁毒專干的網(wǎng)格員按300元/月給予崗位補(bǔ)貼。其中,試用期工資按正式聘用工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十發(fā)放。
2.工作地點(diǎn):派遣至所報(bào)考縣綜治中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村(社區(qū)、居)。若招錄崗位有空缺,且報(bào)考人同意調(diào)劑的,可擇優(yōu)調(diào)劑派遣至空缺崗位。
3.若公示期內(nèi),未收到任何異議,由海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司昌江分公司與擬聘用人員簽訂2年期限勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,并將聘用人員派遣到縣綜治中心,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))工作。
四、其他
招聘全程由海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司昌江分公司實(shí)施,中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)。如未參加本次考試或考試不合格者,不予以聘用。
技術(shù)支持電話:0898-65230708
咨詢電話:0898-26622900
咨詢時(shí)間:上午9:00-11:00,下午15:00-17:00,周末及節(jié)假日不予咨詢,敬請諒解。
附件:
1.中共昌江黎族自治縣委政法委員會(huì)2023年公開招聘105名網(wǎng)格員公告崗位表
海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司昌江分公司
2023年3月7日
貼心微信客服
Q群福利小灶
上一篇:2023年海南省昌江黎族自治縣考核招聘網(wǎng)格員65名
下一篇:沒有了
公告啥時(shí)候出?
報(bào)考問題解惑?報(bào)考條件?
報(bào)考崗位解惑   怎么備考?
沖刺資料領(lǐng)?
10萬+
閱讀量50w+
粉絲1000+
點(diǎn)贊數(shù)