輕微違法當(dāng)義工免罰 體現(xiàn)人性執(zhí)法

　　報(bào)載，仁懷市推行新規(guī)，輕微交通違法，可以選擇做義工來(lái)免除罰款。昨日，記者從仁懷市交警大隊(duì)獲悉，該項(xiàng)措施推行后，已有上百人次選擇走上街頭當(dāng)義工。（見12月17日《貴陽(yáng)晚報(bào)》）

　　以往，對(duì)交通違章，不分大小輕重、時(shí)間長(zhǎng)短，一律見著就給予罰款、扣分，沒有一點(diǎn)人性化，令司機(jī)朋友敢怒不敢言。殊不知，交警作為執(zhí)法者，不僅代表著公安部門形象，更代表著政府部門形象，在執(zhí)法中人們對(duì)其功過(guò)的評(píng)判，直接關(guān)系到政府部門的形象。若放縱這種非人性化執(zhí)法不管，不僅嚴(yán)重傷害了司機(jī)朋友的心，而且敗壞了交警部門的形象，損害政府公信力，為當(dāng)?shù)爻鞘小按翱凇眮G臉、抹黑。因而，交警執(zhí)法只有以人為本，具有人情味，才能得到老百姓的認(rèn)同與配合，交警執(zhí)法才能起到促進(jìn)嚴(yán)格執(zhí)法的作用。

　　其實(shí)，執(zhí)法只是手段，教育才是目的。對(duì)一些輕微交通違章行為,理應(yīng)以告知、教育為主，免于處罰。這樣既可以讓司機(jī)朋友心服口服，又有利于交警部門開展執(zhí)法為民活動(dòng)，創(chuàng)建和諧警隊(duì)，實(shí)行“雙贏”。

　　而今，輕微交通違法當(dāng)義工可免罰，就是一種人性化執(zhí)法的好辦法。它表明了交警執(zhí)法人員時(shí)時(shí)處處從老百姓的利益著想，關(guān)心被管理者，幫助被管理者。因?yàn)榻煌ㄟ`法者前往指定的交通崗，勸導(dǎo)行人遵守交通法、宣傳交通安全知識(shí)。做這種義工，既是教育別人，更是教育自己。可見，這種用做義工的方式代替經(jīng)濟(jì)處罰，既能有效起到教育、警示作用，也避免了以罰代管的執(zhí)法方式，賦有人情味，體現(xiàn)人性執(zhí)法理念。不僅容易感動(dòng)和教育被管理者，拉近兩者之間的距離，融洽兩者之間的關(guān)系，而且能提升交警在老百姓心目中的形象。

　　相形之下，這種懲罰辦法，還是比較“重”的，真正人性化執(zhí)法還有，違章停車十分鐘內(nèi)開走免罰，首次輕微違法免罰等。

　　有鑒于此，筆者認(rèn)為，不僅各地交警部門及其工作人員執(zhí)法要有人情味，就是所有的執(zhí)法部門都應(yīng)該始終把責(zé)任牢記心間，把人性化執(zhí)法作為一種服務(wù)信念，做老百姓的貼心人，真正為老百姓提供方便、便捷的服務(wù)和人性化的關(guān)懷，真正多用情去管理，用心去服務(wù)，以人為本，執(zhí)法為民。

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