2023年山東濟南職業(yè)學院招聘高層次人才13名簡章

濟南職業(yè)學院2023年公開招聘高層次人才簡章

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2023年我單位公開招聘高層人才的有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)年齡在45周歲及以下(1977年12月15日以后出生);

(五)具備招聘崗位要求的專業(yè)和技能條件;

(六)具備招聘崗位所需要的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

應聘人員的學歷、學位證書等須在2023年12月15日前取得。

定向、委培人員應聘的，須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘，應征得有用人權(quán)限部門或單位同意，并提供同意應聘證明。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不得應聘。受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、被開除黨籍的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員不得應聘�，F(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。被列為失信被執(zhí)行人的人員不得應聘。

應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經(jīng)歷證明材料。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2023年12月15日。

二、招聘計劃

本次計劃公開招聘13人，納入人員控制總量管理。招聘崗位及具體要求詳見《濟南職業(yè)學院2023年公開招聘高層次人才崗位匯總表》(附件1)。

三、報名及資格審查

(一)報名時間與方式。

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

報名時間：2023年12月15日10:00—2023年12月26日16:00。

(二)個人報名

采取網(wǎng)上報名的方式，符合崗位需求的應聘人員按要求將個人報名材料的掃描件以附件形式發(fā)送至學院電子郵箱，郵件名稱為“應聘崗位+應聘專業(yè)+姓名”，郵件附件大小不得超過5M。

報名郵箱：jnzyxyzzrsc@jn.shandong.cn

應聘人員可提前登錄濟南職業(yè)學院網(wǎng)站下載《濟南職業(yè)學院公開招聘工作人員報名表》(附件2，以下簡稱《報名表》)，《報名表》應由應聘人員按要求規(guī)范填寫，在指定位置簽字確認，內(nèi)容需詳實、準確。

應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)須提交以下報名材料：①本人身份證(正反面);②經(jīng)本人簽字確認的《報名表》;③國家承認的學歷、學位證書及崗位要求的資格等證書;④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經(jīng)歷證明及與用人單位簽訂的合同、養(yǎng)老保險材料須一致;⑤留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷學位認證;⑥崗位要求的其他證明材料;⑦電子版2寸彩色證件照片(近照,文件大小不超過1M)。

在職人員應聘的，還需提交有用人權(quán)限的部門或單位出具的同意應聘介紹信(經(jīng)我校同意，也可在考察體檢時提供)，證明模板見(附件3)。

上述證件及相關(guān)材料均需提供掃描件，按規(guī)定的報名時間提交到指定的報名郵箱(以郵件收到時間為準)。

(三)資格審查

1、初審。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。我院選派業(yè)務熟練的工作人員，對應聘人員通過郵箱提交的報名材料進行資格初審，資格初審合格的，將電話通知應聘人員參加資格復審。上述需提交的所有材料如有弄虛作假者，一律取消考試(聘用)資格。

報名結(jié)束后，按實際報名并通過資格初審人數(shù)確定進入面試范圍人選。

2、復審。面試當天，應聘人員攜帶報名資格審查材料的原件到指定現(xiàn)場，由我院選派工作人員，對初審合格人員提交的材料進行現(xiàn)場復審。如復審與初審結(jié)果不一致，以資格復審結(jié)果為準。提交材料如有弄虛作假者，一律取消考試資格。

四、考試

根據(jù)崗位的特點，考試采取面試的方式進行，百分制計算成績。面試采取答辯的方式，主要考察應聘人員綜合素質(zhì)和技能、綜合分析、應變、溝通、表達等能力以及崗位所需要的專業(yè)基礎知識和理論素養(yǎng)。

面試時間在學院網(wǎng)站(https://www.jnvc.edu.cn/)另行公布。

面試設定合格分數(shù)線為80分，達到合格分數(shù)線的方可列為考察體檢范圍人選。面試成績、進入考察體檢范圍人員名單，在濟南職業(yè)學院網(wǎng)站公布。對合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消相應崗位招聘計劃。

面試成績由考官當場評判，在面試結(jié)束后現(xiàn)場向應聘人員宣布。

面試成績即為考試總成績。在合格分數(shù)線上，根據(jù)考試總成績，按照招聘計劃1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并按照崗位招聘計劃依次等額組織考察體檢。

應聘人員可登錄濟南職業(yè)學院網(wǎng)站查詢考試總成績和進入考察體檢范圍人員名單。

五、考察體檢

考察體檢工作由濟南職業(yè)學院負責組織實施，嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規(guī)定。根據(jù)實際需要，既可先進行考察也可先組織體檢。

(一)考察�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行再次復審(有工作單位，且現(xiàn)場資格審核時未提交同意報考證明的應聘人員，需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考證明)。對考察對象的檔案進行嚴格審核。學院成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組有2名及以上工作人員組成�？疾煨〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

實行教職員工準入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)要求，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的，不得聘用。

根據(jù)干部人事檔案管理相關(guān)政策規(guī)定，我院將對應聘人員人事檔案進行審查，對檔案中存在的問題，將認真進行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù);檔案中存在問題并查證屬實的，不予聘用。

(二)體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

因考察體檢不合格或棄權(quán)造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

六、公示和聘用

對考試、考察體檢均合格的擬聘用人員，在學院網(wǎng)站上對擬聘用人員名單進行公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，予以聘用;對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。學院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、其他

此次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

公開招聘政策咨詢電話：0531-82627611

咨詢時間：2023年12月15日至12月26日工作日，每日上午9:00-11:30，下午14:00-16:30

監(jiān)督電話：濟南職業(yè)學院紀委辦公室電話0531-82059395

濟南市教育局教師工作處監(jiān)督電話0531-51708052

附件：

1.濟南職業(yè)學院2023年公開招聘高層次人才崗位匯總表

2.濟南職業(yè)學院公開招聘人員報名表

3.同意應聘證明

濟南職業(yè)學院

2023年12月15日

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