2019四川宜賓市南溪區(qū)羅龍街道招聘村（含農(nóng)村社區(qū)）綜合專干35人公告

四、開考比例

本次招聘職位的職數(shù)不設(shè)開考比例，但是最終錄取人數(shù)由羅龍街道招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名人數(shù)和考試得分情況研究確定。

五、報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名時(shí)間為6月20日至6月30日(工作日上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。報(bào)名地點(diǎn)為羅龍街道黨政辦(聯(lián)系人:張興良，電話為0831-3300154)。

2.報(bào)名方式:本次公開招聘采取村級組織推薦和個(gè)人自薦的方式，進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，免收報(bào)名費(fèi)。

3.報(bào)名手續(xù):報(bào)名者須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書及其他相關(guān)證明材料原件(審核后退還本人)和復(fù)印件1份、現(xiàn)場填寫報(bào)名表，交近期免冠照片3張(1寸)。

4.資格審查:現(xiàn)場報(bào)名時(shí)由黨政辦以報(bào)名者進(jìn)行資格初審，報(bào)名截止后，由街道選拔工作組進(jìn)行資格復(fù)審，對條件不符合或者資料弄虛作假的取消參選資格。

5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2019年7月5日上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。報(bào)考人員憑本人有效身份證件到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

六、綜合測試

綜合測試分為筆試+面試，按照相應(yīng)比例折合后計(jì)算總分，總分滿分100分。

1.筆試占50%比例。采取微機(jī)答題和閉卷理論考試相結(jié)合的形式，由街道選拔工作組統(tǒng)一命題、集中評卷�？荚噧�(nèi)容為十九大精神、黨的相關(guān)政策理論、農(nóng)村相關(guān)法律法規(guī)、基層工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和電腦辦公制作(考試范圍可關(guān)注“活力魅力羅龍”微信公眾號)�？忌鷳{本人身份證和準(zhǔn)考證參加考試，兩證未帶齊全的不得參加考試。

2.面試占50%比例。面試主要測試競崗者的語言表達(dá)能力、分析能力、應(yīng)變能力等。面試時(shí)考生憑本人有效身份證件按通知的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，逾期未參加者視為自動(dòng)放棄。

3.考察與公示。筆試面試結(jié)束后，根據(jù)成績按照擬招聘人數(shù)1:1的比例由高至低確定考察人選，考察內(nèi)容包括遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、群眾基礎(chǔ)等情況�？疾旌细窈髮�擬聘用人選進(jìn)行為期5天的公示。

4.體檢。根據(jù)總成績排序，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢由公開招聘辦統(tǒng)一組織，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。 初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知的第二日申請復(fù)檢一次，逾期不申請復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

5.選拔確定。經(jīng)考察合格后的人選，根據(jù)擬招聘人數(shù)，按照分?jǐn)?shù)從高至低確定綜合專干人選，具體工作崗位由黨工委辦事處研究確定。

6.集中培訓(xùn)后上崗。對擬聘用的人員由街道統(tǒng)一組織集中培訓(xùn)，培訓(xùn)后上崗。具體工作崗位打破戶籍限制，由街道黨工委結(jié)合工作實(shí)際統(tǒng)籌安排。

七、待遇及管理

1.待遇:綜合專干非村(農(nóng)村社區(qū))常職干部，工作補(bǔ)助參照村主任補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行(如:2018年行政村標(biāo)準(zhǔn)為1290×0.8=1032元/月)，任期內(nèi)自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)，離職后不享受離職村干部待遇。因工作原因產(chǎn)生的費(fèi)用按財(cái)經(jīng)管理相關(guān)規(guī)定從該村辦公經(jīng)費(fèi)中列支。綜合專干一年一考核，年度考核合格的街道給予適當(dāng)考核獎(jiǎng)勵(lì)。

2.管理:公開招聘的村(含農(nóng)村社區(qū))綜合專干由各村組織簽訂聘用合同，聘用合同實(shí)行一年一簽(首次合同有3個(gè)月試用期)。街道將對綜合專干開展輪流定期適崗培養(yǎng)，表現(xiàn)優(yōu)秀的可選拔至街道掛職鍛煉，納入村級后備干部管理，積極培養(yǎng)進(jìn)入村(農(nóng)村社區(qū))常職干部序列。不能勝任的由各村(農(nóng)村社區(qū))按程序解聘。

八、其他事項(xiàng)

1.公開招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將會(huì)在南溪門戶網(wǎng)、各村公示欄及時(shí)公告。報(bào)考者應(yīng)確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

2.此次招聘全過程接受社會(huì)各界監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)行為的，可向街道紀(jì)工委舉報(bào)，舉報(bào)電話:0831-3833582。

九、本公告由羅龍街道公開招聘村(含農(nóng)村社區(qū))綜合專干領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0831-3300154。

原標(biāo)題： 宜賓市南溪區(qū)羅龍街道辦事處2019年公開招聘村(含農(nóng)村社區(qū))綜合專干的公告

中共宜賓市南溪區(qū)羅龍街道工作委員會(huì)

宜賓市南溪區(qū)羅龍街道辦事處

2019年6月19日

來源：http://www.zgnx.gov.cn/gov/zwgk/tongzhigonggao/661365.jhtml