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2018年廣東廣州越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會5人招聘公告

2018-08-24 10:15:27 社區(qū)工作者考試 http://vndl99.com/shehui/ 文章來源：越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會發(fā)布：2018年廣東廣州越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會5人招聘公告,報名時間：2018年8月22日-9月2日，報名方式：報名者須將個人簡歷(附本人身份證、學歷證等相關證書復印件，近期免冠彩色照片)發(fā)送至郵箱：yuexiutuanwei@163.com(郵件標題、附件命名格式：名字+學校+專業(yè)+崗位)。，詳細信息請閱讀下文!

越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會是越秀區(qū)團委指導下的具有獨立法人資格的社會團體，負責越秀區(qū)志愿服務工作的組織與開展。為了進一步提高越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會的工作水平，推動我區(qū)青年志愿服務工作發(fā)展，越秀區(qū)青年志愿者協(xié)會廣納賢才，現(xiàn)面向社會公開招募協(xié)會干事(屬社會團體聘用人員)5名，具體如下：

一、招聘崗位職責與要求

(一)項目專員(3名)

1、崗位職責

(1)獨立設計、策劃青少年工作項目，包裝、推廣品牌項目;

(2)跟進、落實青少年工作項目實施，協(xié)調處理實施相關事宜;

(3)拓展青年志愿者協(xié)會業(yè)務范圍，整合社會資源，提升青年志愿者協(xié)會服務質量。

2、崗位要求

(1)全日制大專及以上學歷，專業(yè)不限，年齡28周歲及以下，研究生可放寬到30周歲;

(2)具有較強的文字表達能力和組織協(xié)調能力，溝通能力強，能夠積極主動完成交辦的工作;

(3)責任心強，極富激情，勇于創(chuàng)新，吃苦耐勞，能接受挑戰(zhàn)并適應高強度工作壓力;

(4)熟練使用Word、Excel、PPT等辦公自動化軟件;

(5)有駕照和社工資格證、中共黨員(含預備黨員)、獲市級以上榮譽者優(yōu)先。

(二)宣傳策劃專員(2名)

1、崗位職責

(1)官方微信、微博的管理和運營;

(2)活動項目的宣傳文案策劃及撰寫;

(3)團刊《越秀青年正能量》的策劃及采編;

(4)網(wǎng)宣員隊伍建設與管理;

(5)媒體資源拓展及工作項目的新聞發(fā)布及宣傳。

2、崗位要求

(1)本科及以上學歷，新聞傳播相關專業(yè)，具有媒體、新媒體工作正式經(jīng)驗半年以上，年齡28周歲及以下，研究生可放寬到30周歲;

(2)優(yōu)秀的文字組織能力，出色的策劃能力，較強的溝通和拓展能力，具備很強的執(zhí)行力和團隊合作的意識;

(3)責任心強，極富激情，勇于創(chuàng)新，吃苦耐勞，能接受挑戰(zhàn)并適應高強度工作壓力;

(4)掌握Photoshop或視頻制作等軟件者優(yōu)先考慮。

1、月薪資

月薪資由基本工資、崗位工資、績效工資、在職學習激勵工資與其他福利補貼組成。根據(jù)員工所獲得的國家承認的最高職稱或學歷、結合任職資格體系的有關規(guī)定來確定月薪，專科學歷約每月4200元(稅前，含五險一金，下同)，本科學歷約每月4500元，研究生學歷約每月4800元。新進員工試用期工資按對應基本工資八成發(fā)放。

2、員工福利

(1)法定福利：包含五險一金：社會養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險以及住房公積金。法定福利的繳交標準依據(jù)國家相關規(guī)定按月予以辦理。享受國家規(guī)定節(jié)假日及年休假。注：工作滿一年后，次年可享受年休假5天。

(2)部門福利：包含年度體檢、住宿補貼(見下文)、早午餐補貼、水果牛奶補貼、傳統(tǒng)節(jié)假日慰問品及外出學習等。其中早午餐補貼、水果牛奶補貼、傳統(tǒng)節(jié)假日慰問品以實物形式體現(xiàn)。對于非廣州戶籍女性員工可提供住宿，非廣州戶籍男性員工不提供住宿但另外提供300元住宿補貼。

三、招聘程序

1、報名

(1)報名時間：2018年8月22日-9月2日

(2)報名方式：報名者須將個人簡歷(附本人身份證、學歷證等相關證書復印件，近期免冠彩色照片)發(fā)送至郵箱：yuexiutuanwei@163.com(郵件標題、附件命名格式：名字+學校+專業(yè)+崗位)。

2、考試

(1)筆試：筆試時間、地點另行通知。

(2)面試：面試時間、地點另行通知。

3、體檢

正式錄取前對擬錄用人員進行體檢，時間、地點另行通知。

4、試用期

2018年應屆畢業(yè)生通過考試的，畢業(yè)前以實習方式參與工作(實習待遇從優(yōu))，畢業(yè)后直接簽訂正式勞動合同。

非應屆畢業(yè)生通過考試和體檢的，試用1個月，試用期工資按照實發(fā)工資的80%發(fā)放，試用考核合格后，簽訂正式勞動合同。