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2016年新疆昌吉市面向社會(huì)招聘社區(qū)工作人員100人簡(jiǎn)章

2016-09-06 13:45:30 社區(qū)工作者考試 http://vndl99.com/shehui/ 文章來(lái)源:昌吉市人力資源和社會(huì)保障局

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步昌吉市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布:2016年新疆昌吉市面向社會(huì)招聘社區(qū)工作人員100人簡(jiǎn)章,2016年新疆昌吉市面向社會(huì)招聘社區(qū)工作人員100人簡(jiǎn)章已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2016年9月6日-9月20日(9月11日至17日節(jié)假日期間不報(bào)名),上午10:00-14:00,下午16:00-20:00(北京時(shí)間)。報(bào)名地點(diǎn):昌吉市人力資源和社會(huì)保障局二樓人力資源服務(wù)中心(昌吉市寧邊西路47號(hào),市內(nèi)可乘1路、2路、4路、42路、40路、54路)。筆試時(shí)間:2016年9月24日(具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

    為落實(shí)區(qū)、州關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)工作的文件精神,根據(jù)《關(guān)于解決社區(qū)干部短缺問(wèn)題的方案》要求,結(jié)合我市社區(qū)工作實(shí)際,經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘100名社區(qū)工作人員,招聘簡(jiǎn)章如下:

    一、招聘原則

    堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,進(jìn)一步拓寬選人用人視野,不斷充實(shí)社區(qū)工作力量,提升社區(qū)公共服務(wù)水平。

    二、招聘計(jì)劃

    昌吉市計(jì)劃公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員100名,其中:男女比例各占50%,少數(shù)民族比例不低于30%(其中維吾爾族、哈薩克族比例不低于15%)。

    三、招聘條件

    1、堅(jiān)持黨的路線(xiàn)、方針和政策,旗幟鮮明地反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng),自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國(guó)統(tǒng)一,遵守國(guó)家法律法規(guī);

    2、熱愛(ài)社區(qū)工作,自愿到社區(qū)服務(wù),具備良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力;

    3、身體健康,具備在聘期內(nèi)正常工作的身體條件;

    4、昌吉市行政轄區(qū)內(nèi)具有昌吉市戶(hù)籍(2016年9月5日前遷入);

    5、年齡35周歲以下(1980年9月5日以后出生);

    6、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(經(jīng)國(guó)家,省(區(qū)、市)、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政主管部門(mén)或干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的畢業(yè)證書(shū))。

    不屬于此次招聘對(duì)象范圍:

    1、各類(lèi)基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期未滿(mǎn)的人員,已在企業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員,與各類(lèi)用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系不足三個(gè)月的失業(yè)人員;

    2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的,曾被開(kāi)除公職的,因犯錯(cuò)誤被處分且處分期未滿(mǎn)的;

    3、法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

    四、招聘程序和方法

    (一)報(bào)名及資格審查

    符合招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的人員,需攜帶《昌吉市社區(qū)工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名表》(www.cjs.gov.cnwww.cjsrsj.com網(wǎng)站下載),本人身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證(所有證件的原件及復(fù)印件),及近期1寸正面免冠照片2張進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員資格審查后,確定報(bào)名合格人員名單。報(bào)名時(shí)須留準(zhǔn)確聯(lián)系方式,以便及時(shí)通知招聘有關(guān)事宜,報(bào)名材料概不退還。

    報(bào)名時(shí)間:2016年9月6日-9月20日(9月11日至17日節(jié)假日期間不報(bào)名)

    上午10:00-14:00,下午16:00-20:00(北京時(shí)間)

    報(bào)名地點(diǎn):昌吉市人力資源和社會(huì)保障局二樓人力資源服務(wù)中心(昌吉市寧邊西路47號(hào),市內(nèi)可乘1路、2路、4路、42路、40路、54路)

    (二)制發(fā)準(zhǔn)考證

    準(zhǔn)考證由昌吉市人力資源和社會(huì)保障局人力資源服務(wù)中心統(tǒng)一制發(fā),報(bào)名人員于2016年9月23日下午17:00前到市人力資源服務(wù)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期未來(lái)領(lǐng)取的,視為自動(dòng)放棄。

    (三)筆試

    筆試由昌吉市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,筆試采用閉卷方式,使用漢語(yǔ)命題、答卷。

    考試科目:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》

    筆試時(shí)間:2016年9月24日(具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

    (四)體檢

    根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢人員。體檢按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定,在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行?忌鷮(duì)體檢結(jié)果有異議的,經(jīng)本人書(shū)面申請(qǐng)后可組織復(fù)查一次。對(duì)放棄體檢或體檢不合格的,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并進(jìn)行體檢,考生自行到醫(yī)院進(jìn)行的體檢結(jié)果不予認(rèn)可。所有體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān),體檢時(shí)間另行通知。

    (五)上崗

    體檢合格通過(guò)公示確定的人員,根據(jù)工作需要進(jìn)行統(tǒng)一分配,如不服從分配,視為自動(dòng)放棄。上崗前召開(kāi)動(dòng)員會(huì)并進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

    五、待遇保障及人員管理

    1、新招聘社區(qū)工作人員不在編制管理范圍內(nèi),工資待遇比照昌吉市公益性崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    2、新招聘社區(qū)工作人員考取公務(wù)員單位或事業(yè)單位的,在社區(qū)工作時(shí)間按現(xiàn)行工齡政策文件執(zhí)行。

    3、新招聘社區(qū)工作人員人事檔案由昌吉市人力資源服務(wù)中心統(tǒng)一管理,黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在社區(qū)。

    4、實(shí)行“定崗不定人”的管理機(jī)制,街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))與新招聘社區(qū)工作人員簽定勞動(dòng)合同,合同期限為一年,合同期滿(mǎn)后,經(jīng)考核合格后可續(xù)簽下一年勞動(dòng)合同,考核不合格人員予以解聘?己藚⒄諜C(jī)關(guān)事業(yè)單位干部考核有關(guān)文件政策執(zhí)行。

    咨詢(xún)電話(huà):0994-2346257、2367732(昌吉市人力資源和社會(huì)保障局人力資源服務(wù)中心)

    附件:2016年昌吉市社區(qū)工作人員公開(kāi)聘報(bào)名表。xls

    昌吉市人力資源和社會(huì)保障局

    二零一六年九月五日

(編輯:admin)

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