根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《柳州市關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位進人流程的通知》(柳人社規(guī)〔2021〕3號)等有關(guān)文件精神，為滿足我局屬學(xué)校對教學(xué)人員的需求，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向普通高校招聘一批事業(yè)單位工作人員，并將公開招聘有關(guān)事項公告如下：

一、招聘的基本條件及崗位要求

(一)具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲;

(二)遵守憲法和法律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

(三)具有與報考崗位一致的資格條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)招聘范圍：2023屆普通高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生)。

(六)具有下列情形之一的，不得報考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

3.被辭退或辭聘未滿5年的人員;

4.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

5.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

6.獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個縣下屬事業(yè)單位，城區(qū)、新區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員(含聘用教師控制數(shù));通過定向招聘獲聘到事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員;

7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(七)本次招聘所涉及的年齡、處罰期限等有關(guān)的時間計算，均以2022年12月1日為截止日期，年限按足年足月累計。本次招聘若無特別標注，則崗位要求的資格、證書等均須在2023年8月1日前取得。

擇業(yè)期兩年內(nèi)未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生報考崗位要求的資格證、學(xué)歷證等均須在2022年8月1日前取得，逾期無法提供的取消聘用資格。

(八)根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳 教育部辦公廳關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)要求，對于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。被聘用從事輔助性教育教學(xué)相關(guān)工作的普通高校畢業(yè)生，用人單位在訂立聘用合同時將按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，將依法解除聘用合同。

二、招聘程序

(一)報名

1.報名形式：現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名。

2.報名時間和地點：

現(xiàn)場報名：2022年12月11日(星期日)9：00-14:30,南寧師范大學(xué)五合校區(qū)田徑運動場。

網(wǎng)絡(luò)報名時間：2022年12月1日-9日，應(yīng)聘者按招聘崗位條件要求將報名相關(guān)材料發(fā)送至各招聘單位郵箱。

3.咨詢電話：各招聘單位聯(lián)系方式詳見招聘崗位需求計劃表。

(二)資格審查

應(yīng)聘者需持個人簡歷及相關(guān)證件按招聘單位要求進行現(xiàn)場資格審查。招聘單位依據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者進行資格審查，條件不符的，不得參加考試。因報名提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，而造成資格審查不通過等后果，由應(yīng)聘人員自行承擔。

資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其聘用資格，后果由應(yīng)聘人員自行承擔責任。

(二)組織考試

1.考試形式：招聘碩士及碩士以上學(xué)位的崗位直接進行面試，其他崗位：筆試+面試，筆試主要測試應(yīng)聘者專業(yè)知識，面試以試講為主。按招聘崗位1：3比例由筆試成績從高分到低分確定進入面試考生，以面試成績從高到低排序確定擬聘用人員。

2.開考比例：開考比例原則上不低于1:3，對未達到開考比例的崗位，招聘單位確因工作需要，經(jīng)市教育局同意，可按通過資格審核人數(shù)1：2開考。經(jīng)市教育局同意，招聘碩士及碩士以上學(xué)位人員的崗位可按1:1核準開考。

3.面試成績評定：面試成績的計算方法采取要素合成的體操計分法。在所有考官評出的要素分值中，去掉一個最高分和一個最低分，其余考官所評要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加，得出該考生的面試成績。

面試滿分100分，合格60分。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分以上(含70分)方可按招聘需求進入下一程序。

面試通過者，當場簽訂三方協(xié)議，并約定考核、體檢等事項。若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證，或因違法、違紀、違反計生政策收到處罰、處分等，或考核、體檢不合格的，則就業(yè)協(xié)議書自動終止，用人單位不承擔違約責任。

3.筆試、面試時間和地點：2022年12月11日，南寧師范大學(xué)五合校區(qū)，具體時間以招聘單位電話通知為準。

(三)組織考核

面試結(jié)束后，招聘單位根據(jù)計劃招聘人數(shù)1:1的比例，按照面試成績從高分到低分的順序確定考核人選�？己斯ぷ饔烧衅竼挝痪唧w負責組織實施，考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對考核對象進行報考資格復(fù)查�？己酥谐霈F(xiàn)考核不合格者或是應(yīng)聘人員自愿放棄的，可從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。

(四)體檢聘用

體檢人選根據(jù)面試成績從高到低依次確定，按照實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例組織。由招聘單位組織到市三甲醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用的標準執(zhí)行。面試、考核、體檢都合格的，確定為擬聘用人員并進行公示。公示期7個工作日，公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是應(yīng)聘人員自愿放棄的，招聘單位可以按面試成績由高分至低分依次遞補。

三、工資待遇

享受我市事業(yè)單位工作人員工資待遇。符合人才引進政策的，可享受生活補助、購(租)房補貼等。

四、信息發(fā)布地址

本次公開招聘公告、變更公告等具體事宜在柳州人力資源和社會保障網(wǎng)(rsj.liuzhou.gov.cn)、柳州人才網(wǎng)(www.lzrc.com.cn)、柳州市教育網(wǎng)(jyj.liuzhou.gov.cn)、各招聘單位校園網(wǎng)等發(fā)布。各單位招聘崗位信息以招聘現(xiàn)場為準。

五、疫情防控要求

根據(jù)自治區(qū)新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定和要求，參加公開招聘活動的考生必須嚴格落實以下疫情防控要求：

(一)在考試開始前14天做好自我健康狀況監(jiān)測，無發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀方可參加考試;

(二)近7天有高、低風(fēng)險地區(qū)所在縣(市、區(qū))及參照管理的地區(qū)旅居史人員;近7天有社會面本土新冠病毒陽性感染者但尚未劃定風(fēng)險區(qū)域所在縣(市、區(qū))旅居史人員;近10天有境外(含港澳臺地區(qū))旅居史人員;廣西健康碼為紅、黃碼的人員;仍在隔離治療或醫(yī)學(xué)觀察期的新冠肺炎確診陽性個案、疑似陽性個案、無癥狀感染者、初篩陽性者、密切接觸者和密接的密接;已治愈出院的確診陽性個案或已解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪和醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的人員;有發(fā)熱、干咳等新冠肺炎疑似癥狀(發(fā)熱、干咳、乏力、嗅〔味〕覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等)人員，或有其他任何疑似情況，未排除感染風(fēng)險者不得參加考試。

(三)本次招聘考試執(zhí)行三碼聯(lián)查，考生應(yīng)在考前進行健康狀況監(jiān)測和新冠疫苗接種�，F(xiàn)場體溫檢測<37.3℃的考生,憑“健康碼”綠碼、行程碼、48小時內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果證明可正常參加考試。有疫情高、低風(fēng)險地區(qū)人員旅居史的人員必須完成社區(qū)要求的管控措施后方可參加考試。

(四)從有本土新冠病例報告的省(區(qū)、市)返桂來桂的考生，需持48小時內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果方能參加考試;人員管理截止時間為該省(區(qū)、市)最后一例本土新冠病例報告后滿14天。

(五)考生有不配合考試防疫工作、不如實報告健康狀況、隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料(信息)等情形的，按有關(guān)法律法規(guī)進行嚴肅處理。

(六)其他疫情防控要求，按自治區(qū)和南寧市疫情防控部門規(guī)定執(zhí)行�？荚囈咔榉揽叵嚓P(guān)規(guī)定將根據(jù)自治區(qū)和南寧市疫情防控的總體部署和最新要求進行動態(tài)調(diào)整。請考生密切關(guān)注自治區(qū)和南寧市最新防疫要求，并嚴格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

(二)本次招聘監(jiān)督舉報電話：0772-2815940

下載附件>>>

1. 普通高校畢業(yè)生雙向選擇崗位需求計劃表

2.專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)

柳州市教育局

2022年12月1日

原文標題：柳州市教育局參加廣西2023屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會(南寧專場)暨教育部直屬師范大學(xué)廣西籍2023屆公費師范畢業(yè)生就業(yè)雙選會的公告-招聘簡章(公告)-柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站

文章來源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/rsywbm/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/202212/t20221201_3182972.shtml