公務員考試

公務員差額考察怎么刷人

2024-06-20 09:53:36 公務員考試網 http://vndl99.com/ 文章來源:華圖教育

招錄機關根據綜合成績排名,一般以考察人選與計劃錄用人數不高于2︰1的比例確定考察人選。招錄機關依據招錄職位的履職需要,采取多種形式,對考察人選的有關情況進行深入分析比較,按照人崗相適、以事?lián)袢说脑瓌t,擇優(yōu)確定擬錄用人員,不單純以考試成績作為確定擬錄用人員的依據。

一、什么是差額考察

差額考察或稱比較性考察、競爭性考察,即考察對象人選多于擬任職務人數,在同一職位通過對不同考察對象的分析比較,好中選優(yōu),選出符合職位要求的領導人才。

差額考察擴大了考察范圍,增加了考察人選,比如一個職位錄3個人,但考察的人數是5個,差額(數額之差)為2名,這樣走完前面的考錄程序,體檢合格之后的考生多了一份考察機會和錄用可能,而排序靠前的原定考核對象則多了一份在考察環(huán)節(jié)中被其他人選比下去的可能性。這樣增加了最終考錄結果的不確定性,增強考察環(huán)節(jié)的競爭性。

二、報考的資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18周歲以上、35周歲以下,2022年應屆碩士研究生和博士研究生(非在職人員)報考的,放寬到40周歲以下;

3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質和道德品行;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.具有符合職位要求的工作能力;

7.具有大專以上文化程度;

8.具備擬任職位所要求的其他資格條件;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

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