2023年河北省邯鄲涉縣博碩引才60名公告

為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《邯鄲市2023年博碩引才工作實(shí)施方案》和《涉縣2023年博碩引才工作實(shí)施方案》規(guī)定，面向社會(huì)為我縣企事業(yè)單位公開(kāi)選聘博碩人才60名，其中事業(yè)單位56名，企業(yè)4名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌�公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)方式

采取公開(kāi)選聘的方式進(jìn)行。

三、引進(jìn)崗位及人數(shù)

本次企事業(yè)單位共引進(jìn)博碩人才60名，工作崗位詳見(jiàn)附表《涉縣2023年博碩引才崗位需求表》。

四、引進(jìn)對(duì)象及條件

(一)引進(jìn)對(duì)象為碩士學(xué)位研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，同時(shí)滿足以下條件：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，急需緊缺優(yōu)秀人才畢業(yè)時(shí)間可放寬到2024年7月31日，國(guó)外高校當(dāng)年畢業(yè)時(shí)間可適當(dāng)延長(zhǎng);

2.碩士研究生年齡在35周歲以下(1987年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1977年7月31日以后出生)，具有較高學(xué)術(shù)水平的優(yōu)秀博士人才年齡可適當(dāng)放寬;

3.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求;

4.須具備《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。

(二)具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：

1.曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.在校期間受到院系以上處分的;

4.受處分期間或未滿影響期限的;

5.在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;

8.已通過(guò)邯鄲市2023年人才引進(jìn)其他事業(yè)單位測(cè)評(píng)的;

9.失信被執(zhí)行人;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、引進(jìn)程序

(一)事業(yè)單位

1.發(fā)布公告。在涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)(http://www.shexian.gov.cn/)發(fā)布博碩引才公告。

2.報(bào)名。

(1)報(bào)名時(shí)間：2023年6月27日至7月7日。

(2)報(bào)名方式：采取線上報(bào)名的方式進(jìn)行，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(3)報(bào)名材料：

①報(bào)名表：應(yīng)聘人員到涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)(http://www.shexian.gov.cn/)下載填寫(xiě)報(bào)名表(需報(bào)名者本人簽字后掃描);

②有效的二代居民身份證;

③居民戶口本;

④近期一寸免冠藍(lán)底照片1張;

⑤符合崗位要求的各學(xué)歷階段畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證及學(xué)位證的需提供學(xué)生證和學(xué)校提供的成績(jī)單;國(guó)(境)外學(xué)歷考生應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)》;2023年8月之后的畢業(yè)生須在簽訂合同前提供相應(yīng)的證件;

⑥報(bào)考教師崗位的人員同時(shí)提供相應(yīng)的教師資格證書(shū);

⑦已就業(yè)人員需提供單位及主管部門(mén)蓋章的同意報(bào)考函;

⑧符合崗位要求的其他相關(guān)材料;

考生報(bào)名所填報(bào)材料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)填報(bào)材料與實(shí)際情況不符或弄虛作假者，取消選聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的追究相關(guān)責(zé)任。

報(bào)名人員于2023年7月7日下午17:30前將所有報(bào)名材料掃描件及報(bào)名表電子版存入同一文件夾，打包發(fā)送至指定郵箱：sxbsyc2023@163.com。該文件夾及發(fā)送郵件的標(biāo)題格式為“選聘單位及崗位+考生姓名”，如：涉縣第二中學(xué)語(yǔ)文教師--張三，未按要求命名發(fā)送的相關(guān)報(bào)名資料造成的一切后果由本人承擔(dān)。

3.資格審核。對(duì)相關(guān)證件或證明材料原件現(xiàn)場(chǎng)審核的時(shí)間、地點(diǎn)及要求，選聘時(shí)間和地點(diǎn)將在報(bào)名截止后通過(guò)涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)(http://www.shexian.gov.cn/)另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。現(xiàn)場(chǎng)審核合格后，對(duì)應(yīng)聘者安排測(cè)評(píng)。

4.測(cè)評(píng)。

(1)現(xiàn)場(chǎng)選聘采用說(shuō)課、答辯和結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行，滿分100分,最低錄取分?jǐn)?shù)線80分。

(2)各用人單位根據(jù)崗位設(shè)置和專業(yè)要求制定具體的測(cè)評(píng)方案。

(3)依據(jù)測(cè)評(píng)成績(jī)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入體檢人員名單。

5.體檢和考察。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格的組織考察，主要考察內(nèi)容是人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、“三齡兩歷一身份”等,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。因體檢、考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺在本崗位內(nèi)按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢、考察合格者確定為擬聘用人選。

6.網(wǎng)上公示。對(duì)擬聘用人選在涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)(http://www.shexian.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。

7.聘用。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由專業(yè)引才小組提出聘用意見(jiàn)，報(bào)縣委、縣政府和邯鄲市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，由用人單位、主管單位、編制、人社等部門(mén)辦理聘用相關(guān)手續(xù)，并由用人單位簽訂聘用合同。被聘用人員實(shí)行試用期，試用期一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

(二)民營(yíng)企業(yè)

由涉縣清漳水泥制造有限公司、涉縣津東經(jīng)貿(mào)有限責(zé)任公司按法律規(guī)定自行組織引才工作。

六、回避原則

選聘實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和選聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響選聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

七、待遇落實(shí)

(一)“英才卡”服務(wù)。引進(jìn)的博碩人才，自到涉縣工作之日起，發(fā)放“英才卡”，享受科研立項(xiàng)、入學(xué)就醫(yī)、交通旅游等服務(wù)。

(二)住房保障。按照政策規(guī)定，引進(jìn)的博碩人才優(yōu)先輪配縣內(nèi)公租房和用人單位員工宿舍。

(三)政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的高層次人才作為各級(jí)“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動(dòng)模范等。

(四)編制保障。事業(yè)單位崗位列全額事業(yè)編制，自聘用之日起納入我縣財(cái)政供養(yǎng)序列。

(五)子女入學(xué)。引進(jìn)的博碩人才未成年子女(無(wú)論戶口隨遷與否)愿意隨父母來(lái)涉縣就讀的，根據(jù)博碩人才意愿，由縣教體局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)學(xué)入學(xué)手續(xù)，其中到公辦學(xué)校就讀的，不收取政府規(guī)定以外的任何費(fèi)用。

八、其他事項(xiàng)

1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、測(cè)評(píng)、面試、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

2.擬聘用人員接到聘用通知后，要在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)完成報(bào)到手續(xù)，遇有特殊情況需要延期的須經(jīng)中共涉縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，否則視為自動(dòng)放棄聘用。

3.對(duì)違反選聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，取消考試、聘用資格，對(duì)已經(jīng)聘用后查實(shí)的違反公開(kāi)選聘紀(jì)律的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。

4.資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

5.本次招聘各個(gè)環(huán)節(jié)所有通知在涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)(http://www.shexian.gov.cn/)發(fā)布，請(qǐng)考生關(guān)注涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)，因未關(guān)注涉縣人民政府信息公開(kāi)平臺(tái)的信息造成的一切后果，由考生本人承擔(dān)。

6.本次選聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

7.請(qǐng)考生報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。

8.本方案及未盡事宜，由中共涉縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0310-3893033

監(jiān)督電話：0310-3893527

備注：聯(lián)系方式僅限工作時(shí)間聯(lián)系

附件1：涉縣2023年博碩引才報(bào)名表

附件2：涉縣2023年博碩引才崗位需求表

中共涉縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年6月27日

原文標(biāo)題：中共涉縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2023年博碩引才公告

原文鏈接：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/hebei/202306/62_593174.html

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