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公務(wù)員考試

事業(yè)單位入職流程

2023-06-21 16:13:09 公務(wù)員考試網(wǎng) http://vndl99.com/ 文章來(lái)源:華圖教育

事業(yè)單位入職流程:

1.招聘單位填報(bào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員編制使用計(jì)劃申報(bào)表》;

2.市編辦審批;

3.市人事局辦理招考及聘用審批手續(xù);

4.招聘單位填報(bào)《事業(yè)單位編制使用申請(qǐng)表》;

5.原單位或主管部門開(kāi)具行政介紹信(新參加工作人員除外);

6.市編辦審核;

7.辦理入編手續(xù)。

事業(yè)單位簽訂聘用合同

經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,公示7日無(wú)異議的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見(jiàn),報(bào)人事廳備案。符合聘用條件的,由人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣等相關(guān)手續(xù),雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。試用期一般不超過(guò)3個(gè)月;情況特殊的,可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。受聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期限內(nèi))的,試用期可以延長(zhǎng)至12個(gè)月。

事業(yè)單位監(jiān)督檢查管理

為保證招聘工作的公正性,招聘單位要最大限度地實(shí)行政務(wù)公開(kāi),及時(shí)面向社會(huì)公布招聘工作的進(jìn)展情況,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)將積極配合紀(jì)檢、監(jiān)察部門,加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督檢查,對(duì)在公開(kāi)招聘過(guò)程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的,嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決糾正;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

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