2021年內(nèi)蒙古省考一般多少分進(jìn)面試_內(nèi)蒙古人事考試中心

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　　【面試禮包】2021年內(nèi)蒙古省考面試大禮包

　　【面試圖書】2021年內(nèi)蒙古公務(wù)員面試圖書

　　以下數(shù)據(jù)均來源于：2020內(nèi)蒙古公務(wù)員資格復(fù)審|體能|面試時間，僅供參考。

　　內(nèi)蒙古公務(wù)員面試資訊

　　資格復(fù)審合格的人員(報考公安、監(jiān)獄、戒毒、司法警察職位的人員還需體能測評合格)持蓋有資格復(fù)審合格章的《資格復(fù)審及面試通知書》及身份證(護(hù)照)，按指定時間和地點參加面試。

　　面試時，招考職位實際參加面試人數(shù)等于或少于該職位擬錄用人數(shù)的，該職位考生的面試成績須達(dá)到本人面試所在考場(同考官組)所有考生的面試平均成績，方具有錄用資格。

　　內(nèi)蒙古公務(wù)員考試筆試成績怎么計算

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試總成績。

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

　　內(nèi)蒙古公務(wù)員考試面試備考試題

　　如何處理“坐霸”

　　【模擬試題】

　　在開往北京的某趟高鐵上，一名男乘客不肯對號入座，搶占女乘客的座位，列車長勸說無果，喊來了乘警。如果你是這名乘警，面對這種情況，你會如何處理?

　　【參考答案】

　　材料中的這種行為屬于高鐵“霸座”行為，這種行為不僅會影響到整趟列車的公共秩序，也不利于國人素質(zhì)的提高。面對這名不聽勸阻的“霸座男”，我一定會認(rèn)真履行自己維護(hù)列車秩序的職責(zé)，妥善處理這種行為。具體我會按照以下的方式來進(jìn)行處理：

　　首先，我會第一時間趕往現(xiàn)場，表明自己的乘警身份，并分別向列車長、女乘客和男乘客了解事情的前因后果，并仔細(xì)傾聽列車上其他乘客的意見。

　　其次，在我多方打聽到事情的經(jīng)過后，我會分對象進(jìn)行處理。面對女乘客，我會向她保證一定會維護(hù)她的合法權(quán)益，我會請列車長先給她就近安排一個無人坐的位置，請她先休息，待解決好這位男乘客的事情后，再請她回到她的原位置;面對列車長，我會向他保證一定會將此次事件完善地處理好，請他同我一起去解決“霸座”男乘客的問題;面對“霸座”的男乘客，我首先會請他出示自己的車票，如果他不出示，我會請列車長查詢他的乘客信息，看他是無座票還是座位在其他地方，然后我會詢問他占座的原因，是由于自己沒有座位，還是因為對座位位置不滿意。如果列車上還有空余的位置，我會請列車長給他調(diào)換一個他自己滿意的位置，如果沒有，就請他對號入座。因為根據(jù)《鐵路治安管理條例》的規(guī)定，不管是誰都應(yīng)該對號入座，沒有人有特權(quán)霸占他人的位置。如果在我為他提供完這些方法后，他仍選擇霸占女乘客的座位，那我會采用強(qiáng)制措施，對其進(jìn)行罰款200元的行政處罰，并予以180天內(nèi)禁止購買火車票的處罰，列入乘坐火車的失信名單，并將其強(qiáng)制帶離座位。

　　最后，在將整件事情妥善解決完成后，我會根據(jù)此次事件的處理經(jīng)驗，針對高鐵的“霸座”行為，總結(jié)應(yīng)急預(yù)案，為今后處理類似事件提供借鑒。

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