2020安慶懷寧縣公安局警務(wù)輔助人員招聘公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣編辦批準，縣公安局面向社會公開招聘懷寧縣公安局警務(wù)輔助人員37人�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、應(yīng)聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

(三)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，自愿從事公安機關(guān)警務(wù)輔助人員工作，服從組織調(diào)配和安排;

(四)年滿18周歲，35周歲以下(1984年 11 月4日至2002年11月3日期間出生)，身心健康，具備從事警務(wù)輔助工作所需的身體條件和政審標準;

(五)高中(含)以上學歷，裸視4.8(含)以上，男性身高 1.70 米及以上，女性1.60 米及以上;

(六)戶籍所在地或居住地在懷寧縣內(nèi);

(七)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1、受過刑事處罰或者治安管理處罰;

2、有較為嚴重的個人不良信用記錄;

3、身體部位有紋身;

4、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

5、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰;

6、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;

7、已在懷寧縣公安局工作的警務(wù)輔助人員和曾在公安機關(guān)擔任過輔警被辭退的人員;

8、不宜在公安警務(wù)輔助崗位上工作的其他情形人員。

二、招聘崗位、條件及人數(shù)

1、縣局機關(guān)：男性11人，女性6人，大專及以上學歷，熟練掌握辦公系統(tǒng)，會辦公自動化，具有一定的文字寫作能力，有醫(yī)學、生物學相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

2、交警大隊基層中隊：男性20人，28周歲以下(1991年11月4日以后出生)，退役軍人和持B2及以上駕駛證人員可放寬至35周歲，高中及以上學歷。

三、招聘流程

公開招聘按現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、體能測評、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

(一)現(xiàn)場報名

1、報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。

2、報名時間：2020年11 月4日至 11月7日工作日期間，(上午8:30-11:30，下午14:30-17:00)。

3、報名地點：懷寧縣公安局二樓大廳。

4、報名材料：報名時須提供本人有效居民身份證原件及復印件(退伍士兵還需提供退伍證原件及復印件)、學歷、資格證書原件及復印件、1寸免冠照片4張，并填寫《懷寧縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員考試報名表》1份。

5、注意事項：①報名時，應(yīng)聘人員填寫的報考信息應(yīng)當真實、準確。對提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，取消報考資格。②應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名，報名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時使用的身份證一致。③因防控疫情工作需要，參加招聘的考生須及時申領(lǐng)“安康碼”，需自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，且保證14天內(nèi)無疫情重點地區(qū)旅居史、途經(jīng)史，無與有確診、疑似病例接觸史，無明顯體溫異�；蛴衅渌�呼吸道疾病等癥狀，外出采取有效的自我保護措施，且身體監(jiān)測正常，不得有隱報、漏報行為。

(二)資格審查

1、確認報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不得低于2:1,達不到規(guī)定開考比例的，按規(guī)定比例核減招聘人數(shù)。

2、報名條件資格審查由懷寧縣公安局組織實施，貫穿整個招聘過程以及試用期間。

(三)領(lǐng)取準考證

通過資格審查的應(yīng)聘人員，在報名處領(lǐng)取準考證。

(四)筆試

筆試內(nèi)容：包含社會常識、政治理論、法律基礎(chǔ)知識、公安業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識等。時間、地點：詳見準考證。

(五)體能測評

1、體能測評結(jié)果不達標的，不予進入面試環(huán)節(jié)。

2、體能測評項目為男1000米跑、女800米跑，標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》，①男子組標準≤4′55〞;②女子組標準≤4′50〞。

(六)面試

1、進入面試人員根據(jù)筆試成績和崗位招聘人數(shù)，從高分到低分按1.5:1比例確定。

2、面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、愛崗意識和業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。面試分值100分，成績60分(含)以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

3、面試時間、地點、入圍人員名單及相關(guān)要求另行通知。

(七)成績合成

1、報考人員考試最終成績按照筆試成績的60%與面試成績的40%合成確定。上述成績均以百分制計算，計算時保留小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

2、退役軍人、持B2及以上駕駛證者和有醫(yī)學、生物學相關(guān)專業(yè)人員在合成總成績上加2分，不累計加分。

3、若合成總成績相同，以中共黨員優(yōu)先;若政治面貌相同，以筆試成績高者優(yōu)先;若成績相同，以高學歷者優(yōu)先。若仍相同的，采取加試予以確定，加試相關(guān)事項另行通知。

(八)體檢

1、根據(jù)總成績從高到低按1：1比例確定體檢人選。

2、體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》規(guī)定組織實施。體檢和復檢費用由應(yīng)聘人員自理。

(九)考察

政審考察由懷寧縣公安局組織實施，貫穿整個招聘過程以及試用期間。

(十)公示與聘用

1、經(jīng)體檢考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在懷寧縣人民政府網(wǎng)、懷寧縣人力資源和社會保障局網(wǎng)公示3天。公示期間，對受到投訴并經(jīng)查實不符合應(yīng)聘條件的，不予聘用。

2、勞務(wù)派遣公司與應(yīng)聘人員按規(guī)定程序簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣到懷寧縣公安局工作，試用期為2個月，期內(nèi)接受崗前培訓。試用期滿經(jīng)培訓、考核不合格的，退回勞務(wù)派遣公司。

四、薪酬標準。

警務(wù)輔助人員薪酬標準參照懷寧縣現(xiàn)有警務(wù)輔助人員工資標準制定，經(jīng)懷寧縣公安局批準執(zhí)行。薪酬包括工資、年度考核獎、職工集體福利、人身意外傷害險和社會保險、住房公積金。

五、其他事項

1、本次招聘由縣紀委監(jiān)委駐縣公安局紀檢組負責全程監(jiān)督。

2.本次招聘有關(guān)事項由懷寧公安局輔警辦負責解釋。

特此公告

咨詢電話：0556-5103245.

監(jiān)督電話：縣紀委監(jiān)委駐縣公安局紀檢監(jiān)察組：0556-5103257;縣人力資源和社會保障局：0556-4611165.

懷寧縣公安局

2020年11月3日

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