2020陜西寶雞市金臺區(qū)招聘15名公告信息

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)金臺區(qū)委、區(qū)政府同意，市級事業(yè)單位人事綜合管理部門核準，我區(qū)擬公開招聘普通高校碩士及以上研究生15名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象和條件

2020年全區(qū)擬公開招聘15名“雙一流”大學碩士及以上研究生。急需緊缺的城市規(guī)劃、軟件工程、金融專業(yè)，可適當放寬到本科以上。

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3.身體健康;

4.年齡在30周歲及以下(1989年7月31日以后出生)，博士學歷應(yīng)聘者年齡寬限至40周歲及以下(1979年7月31日以后出生);

5.2020年7月31日前畢業(yè)并取得碩士研究生(含急需緊缺的本科類畢業(yè)生)及以上學歷的應(yīng)、往屆(2019年7月31日以后畢業(yè))普通高等院校畢業(yè)生。在國(境)外取得的碩士研究生及以上學歷、學位須經(jīng)國家教育部留學服務(wù)中心認證;

6.具有招聘崗位資格條件要求所需的學歷、專業(yè)和其它條件。學歷為國家教育行政主管部門認可的碩士研究生及以上學歷;專業(yè)以國家教育行政部門公布的專業(yè)目錄為準，可參考招聘計劃表(附件1)，《2018年教育部最新碩士研究生指導專業(yè)目錄》(附件3)。

(二)不符合招聘條件的主要情形

1.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.未解除黨紀、政紀處分的;

3.到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�報考有其他限制性�?guī)定的;

4.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

二、招聘辦法及程序

本次公開招聘工作按照發(fā)布公告、報名及資格審查、面試(考核)、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序組織實施。

(一)發(fā)布公告

在金臺區(qū)人民政府、金臺黨建網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格審查

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報考人員在指定郵箱進行報名，每名報考者限報一個職位，具體職位詳見《寶雞市金臺區(qū)2020年公開招聘碩士及以上研究生計劃表》(附件1)。

報名時間：自公告發(fā)布之日起至2020年8月15日

報名郵箱：區(qū)人社局jtqrsj3153883@163.com

報名材料：報名表(含電子證件照片，附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、崗位要求的其它證明材料。機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員，還須提供單位和同級組織人事部門同意報考證明。以上材料均以電子版形式提交，發(fā)送至以上報名郵箱。

招聘單位和主管部門對網(wǎng)上報名人員進行資格初審，根據(jù)疫情情況適時組織資格復審，復審時間、地點另行通知。復審合格人員名單，由區(qū)委人才辦會同區(qū)人社局聯(lián)合會審確定面試(考核)人員資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、故意隱瞞、偽造有關(guān)證件材料的，取消招聘資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

對中小學教師資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。教師資格不作為本次招聘資格審查的限制性條件。對實施“先上崗、再考證”階段性措施的準入類職業(yè)資格，高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，依法解除聘用合同。

(三)面試(考核)

資格復審合格者為取得面試資格的人員;應(yīng)聘崗位和進入面試的人員原則上達到1:3比例;對達不到比例要求的緊缺、急需崗位，經(jīng)征求用人單位意見，報區(qū)委區(qū)政府研究后，可不受應(yīng)聘崗位比例限制。面試(考核)由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施。參加面試(考核)人員名單、時間、地點、方式和其它事項另行通知。

根據(jù)面試(考核)成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加考察、體檢人員。

(四)考察與體檢

考察體檢工作由金臺區(qū)人社局組織實施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員重點從思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面進行考察。

考察、體檢環(huán)節(jié)中若出現(xiàn)職位空缺，按面試(考核)成績排名依次遞補。

(五)公示

擬聘用人員名單在金臺區(qū)人民政府網(wǎng)、金臺黨建網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示期內(nèi)若有崗位因故出現(xiàn)空缺的，按面試成績排名順序予以遞補，公示期滿后不再遞補。

(六)聘用

公示期滿，由寶雞市事業(yè)單位人事綜合管理部門印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》，聘用人員憑此通知書到用人單位報到并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

三、政策支持

1.引進人才可由區(qū)政府免費提供公租房或由區(qū)財政每人每月發(fā)放住房補貼1000元，連續(xù)補貼5年。

2.引進碩士研究生，從事本專業(yè)工作滿2年，聘任中級職稱;博士研究生，聘任中級職稱。

3.引進人才工作成績突出，納入?yún)^(qū)委人才庫，特別優(yōu)秀的，可評定為區(qū)級拔尖人才。

4.對工作滿5年，實績特別突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，可優(yōu)先提拔使用。

5.配偶原為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，由區(qū)組織、人社部門依照相關(guān)規(guī)定妥善安排工作。子女選擇在公辦學校就讀的，由區(qū)教體局協(xié)調(diào)予以優(yōu)先辦理。

四、注意事項

1.此次招聘的人員最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi)，不得參加金臺區(qū)以外其他地區(qū)招聘(考)。

2.公開招聘報名結(jié)束后，資格復審、考試安排、考試成績、體檢等相關(guān)信息將在金臺區(qū)人民政府網(wǎng)、金臺黨建網(wǎng)站公告，請及時予以關(guān)注。

本次招聘信息查詢網(wǎng)址：

金臺區(qū)黨建網(wǎng)站：http://www.jtdj.cn

金臺區(qū)政府網(wǎng)站：http://www.jintai.gov.cn

聯(lián)系電話 0917-3153883

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2020年公開招聘碩士及以上研究生計劃

金臺區(qū)公開招聘碩士及以上研究生報名登記表

專業(yè)參考目錄

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中共寶雞市金臺區(qū)委組織部

寶雞市金臺區(qū)人力資源和社會保障局

2020年7月30日

原標題：金臺區(qū)2020年公開招聘碩士及以上研究生公告

文章來源：http://rsj.baoji.gov.cn/art/2020/7/30/art_1243_1188359.html

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