2020中國勞動關(guān)系學(xué)院招聘事業(yè)編制工作人員公告

2020中國勞動關(guān)系學(xué)院招聘17名事業(yè)編制工作人員公告，職位申請的時間為自公告發(fā)布之日起至2020年6月8日24時止。

原標(biāo)題：中國勞動關(guān)系學(xué)院2020年度面向社會公開招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要，中國勞動關(guān)系學(xué)院2020年面向社會公開招聘17名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘單位簡介

中國勞動關(guān)系學(xué)院是中華全國總工會直屬的唯一一所普通高等學(xué)校，由中華全國總工會與教育部共建。經(jīng)過70年的發(fā)展，學(xué)校已經(jīng)形成了以普通本科教育為重點(diǎn)、工會干部培訓(xùn)為使命、穩(wěn)步發(fā)展研究生教育、做精做強(qiáng)高等職業(yè)教育的辦學(xué)格局，是我國勞動關(guān)系與工會領(lǐng)域?qū)W科門類最齊全、最完整的大學(xué)。

學(xué)�，F(xiàn)有北京海淀及河北涿州兩個校區(qū)，設(shè)有15個學(xué)院(部)，開設(shè)17個普通本科專業(yè)，覆蓋法學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)學(xué)等6個學(xué)科門類。2013年學(xué)校開始招收公共管理專業(yè)學(xué)位碩士研究生，目前有勞動關(guān)系、工會工作、勞動與社會保障、公共安全管理四個專業(yè)方向。

中國勞動關(guān)系學(xué)院立足工會，面向社會，服務(wù)和諧勞動關(guān)系建設(shè)，服務(wù)高素質(zhì)工會干部隊伍建設(shè)和產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)，著力培養(yǎng)“政治素質(zhì)過硬、勞動情懷深厚、專業(yè)功底扎實(shí)、實(shí)踐能力突出”的高素質(zhì)應(yīng)用型人才，努力把學(xué)校建成我國高素質(zhì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的重要基地、工會干部培訓(xùn)的最高學(xué)府、勞動關(guān)系和工會領(lǐng)域研究的高端智庫。

二、招聘崗位及要求

具體詳見《中國勞動關(guān)系學(xué)院2020年度社會人員公開招聘崗位信息表》。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)政治立場堅定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(三)擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

(四)熱愛黨的教育事業(yè)，工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的協(xié)作精神和服務(wù)意識;

(五)具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);

(六)符合所報崗位規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)要求及其他資格條件;

(七)應(yīng)聘人員須具有北京市常住戶口，年齡不超過40周歲(1979年5月以后出生);

(八)應(yīng)聘人員第一學(xué)歷須為本科，高等教育各階段學(xué)歷均應(yīng)取得相應(yīng)學(xué)位。

因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報名。報名人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

四、招聘程序

本次招聘程序包括應(yīng)聘報名、資格審查、初試、心理測試、復(fù)試(試講)、考察、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)，具體請以通知為準(zhǔn)。

(一)應(yīng)聘報名和資格審查。

本次招聘統(tǒng)一通過網(wǎng)絡(luò)報名。應(yīng)聘人員請登錄yingpin.culr.edu.cn，實(shí)名注冊后根據(jù)提示要求填寫應(yīng)聘表格，職位申請的時間為自公告發(fā)布之日起至2020年6月8日24時止。

應(yīng)聘人員須進(jìn)行資格審查，審核應(yīng)聘人員本人的身份證，戶口簿，學(xué)歷、學(xué)位證書，職稱、資格證書等材料。

(二)初試和心理測評。

初試具體時間、地點(diǎn)另行通知。

應(yīng)聘報名教師崗位的由學(xué)校各教學(xué)部門組織專業(yè)能力測試;應(yīng)聘報名非教師崗位的由學(xué)校人事處統(tǒng)一組織綜合能力考試。同一崗位通過資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)比例達(dá)到3：1方可開考，達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘計劃，并于初試前在全國總工會網(wǎng)站和中國勞動關(guān)系網(wǎng)站發(fā)布。

所有參加初試的考生統(tǒng)一在中國勞動關(guān)系學(xué)院心理健康教育與咨詢中心參加心理測試。

(三)復(fù)試。

根據(jù)初試成績由高到低的順序且心理測試合格的人員，按照5:1的比例確定各崗位參加復(fù)試(試講)人員。復(fù)試(試講)具體時間、地點(diǎn)另行通知。

同一崗位實(shí)際參加面試人員少于3人的，中止該崗位的招聘。

(四)體檢。

根據(jù)綜合成績(初試成績占比40%、面試成績占比60%)由高到低的順序，各崗位按照1:1的比例確定參加體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者可申請復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格，不再進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(五)組織考察。

體檢合格者，確定為考察對象，到所在單位考察其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況，同時查閱個人檔案。體檢或考察不合格的，按照綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)(綜合成績未達(dá)到本崗位全部考生平均分的，不能列為遞補(bǔ)對象)。

(六)公示。

組織考察和體檢合格者，經(jīng)學(xué)校黨委常委會審定通過后，擬聘用人員名單將在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國勞動關(guān)系學(xué)院官網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括聘用崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)院校、工作單位等，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。

(七)聘用。

公示期滿無異議，按規(guī)定簽訂聘用合同;被聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核合格者正式聘用;不合格者取消聘用。工資和津貼補(bǔ)貼按照國家有關(guān)事業(yè)單位的政策標(biāo)準(zhǔn)確定。

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