2017年第四季度重慶涪陵區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘公告

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2017年第四季度重慶涪陵區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘47人公告，報(bào)名時(shí)間：2017年11月23日上午9：00—12:00，下午14:30—18:00。報(bào)名地點(diǎn)：涪陵區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委四樓會(huì)議室(涪陵區(qū)太極大道東段7號(hào))。

為進(jìn)一步優(yōu)化衛(wèi)生計(jì)生人才結(jié)構(gòu)，引進(jìn)優(yōu)秀人才，提高衛(wèi)生計(jì)生人才隊(duì)伍整體素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)) 和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘涪陵區(qū)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考核方式進(jìn)行。

二、招聘單位和人數(shù)

本次8個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘47名工作人員，具體招聘單位及招聘指標(biāo)、崗位和要求詳見(jiàn)《涪陵區(qū)2017年第四季度面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員情況一覽表》(附件)。

三、招聘條件和范圍

(一)報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行。

3.年齡要求見(jiàn)一覽表(年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開(kāi)始前一日)具體年齡要求詳見(jiàn)附件。

4.符合招聘崗位的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求和其他要求(詳見(jiàn)附件)。

5.屬2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證須在2018年7月31日前取得。其他報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證須在報(bào)名前取得。

6.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

7.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)招聘范圍

凡符合條件者均可報(bào)名。

下列情形不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣�被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;涪陵區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門(mén)同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2018年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(三)其他要求

1.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2018年應(yīng)屆本科生、碩士研究生、博士研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)報(bào)考。

2.在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員，其學(xué)歷(學(xué)位)須在報(bào)名截止前獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證。

四、招聘方式

報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名，按報(bào)考崗位競(jìng)爭(zhēng)，分別聘用。

任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者報(bào)名。

五、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間：2017年11月23日上午9：00—12:00，下午14:30—18:00。

(三)報(bào)名地點(diǎn)：涪陵區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委四樓會(huì)議室(涪陵區(qū)太極大道東段7號(hào))。

聯(lián)系人：魯老師、劉老師、況老師。

聯(lián)系電話：023-72372513、023-72232700。

(四)報(bào)名要求：報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持本人真實(shí)有效的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考崗位要求的其他證件等，有工作單位的還須提供所在單位和主管部門(mén)同意報(bào)考證明(加蓋公章);2018年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶加蓋學(xué)校公章的《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證等能夠證明本人的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和畢業(yè)時(shí)間的材料。以上材料，交驗(yàn)原件的同時(shí)提交A4紙復(fù)印件各1份。若委托他人報(bào)名的人員，還須出示委托人的委托書(shū)、委托人和被委托人的身份證件。

(五)資格審查：報(bào)名時(shí)對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審，經(jīng)審查符合招聘崗位要求的人員，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《涪陵區(qū)2017年第四季度面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》，交本人近期同底1寸免冠照片2張(黑白、彩色均可)。

(六)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考人員憑身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，時(shí)間：2017年12月1日，上午9：00—12:00、下午14:30—18:00。地點(diǎn)：涪陵區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委七樓組織人事科。地址：涪陵區(qū)太極大道東段7號(hào)，聯(lián)系電話：023-72372513。

逾期未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的視為自動(dòng)放棄此次考核資格。

六、考核

1.考核采取實(shí)際操作+結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

實(shí)際操作由涪陵區(qū)人力社保局和涪陵區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委共同組織，分值為100分，重點(diǎn)考察考生的基本技能和實(shí)際工作能力。實(shí)際操作成績(jī)未達(dá)到60分者，不得進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)。

結(jié)構(gòu)化面試由涪陵區(qū)人力社保局和涪陵區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委共同組織，含專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試和綜合能力測(cè)試，分值各為100分，主要考察考生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、舉止儀表等。結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)=專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)×50%+綜合能力測(cè)試成績(jī)×50%(按照四舍五入方法，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位數(shù))。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

參加實(shí)際操作和結(jié)構(gòu)化面試時(shí)，其報(bào)考崗位未形成競(jìng)爭(zhēng)的，須分別由該組考官三分之二以上成員表決通過(guò)，表決情況應(yīng)記錄在冊(cè)。

考核成績(jī)計(jì)算方式為：考核成績(jī)=實(shí)際操作測(cè)試成績(jī)×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%(按照四舍五入方法，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位數(shù))。

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