湖南龍山縣：推行公務(wù)員“預(yù)約式”談心談話

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今年以來，湖南省龍山縣在堅(jiān)持公務(wù)員任前談話、誡勉談話的基礎(chǔ)上，將談心談話作為嚴(yán)要求、嚴(yán)教育、嚴(yán)管理、嚴(yán)監(jiān)督的重要抓手，推行公務(wù)員“預(yù)約式”談心談話。

該縣規(guī)定，縣委定期對公務(wù)員訴求情況進(jìn)行摸底統(tǒng)計(jì)，建檔備案后上報(bào)縣委組織部，根據(jù)公務(wù)員訴求納入安排，組成談心談話工作組深入縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，與當(dāng)事人預(yù)約談話時(shí)間，廣泛開展談心談話活動(dòng)。談心談話過程中，分別采取“勉勵(lì)談”“疏導(dǎo)談”“鼓勁談”“提醒談”“鞭策談”“誡勉談”6種各具針對性的談話方式與公務(wù)員進(jìn)行溝通交流，對工作和成績多指導(dǎo)、多鞭策、多鼓勵(lì)，對有苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。截至目前，全縣預(yù)約各類談心談話102次，共談心談話192人次，解決實(shí)際困難185件。

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