2016-12-23 11:27:54 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:深圳市人力資源和社會保障局
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深圳是全國最早建立公務(wù)員制度的城市之一,上世紀(jì)90年代初就在全國率先實(shí)施“凡進(jìn)必考”制度,逐步建立了一支年輕化、知識化、規(guī)范化的現(xiàn)代公務(wù)員隊(duì)伍。
2006年《公務(wù)員法》正式實(shí)施后,深圳又率先進(jìn)行了公務(wù)員分類管理和聘任制改革試點(diǎn),并于2010年全面推行,將公務(wù)員隊(duì)伍劃分為綜合管理、行政執(zhí)法和專業(yè)技術(shù)三大類,并在行政執(zhí)法類和專業(yè)技術(shù)類建立與行政級別脫鉤的職務(wù)序列,同時對2010年1月1日起新進(jìn)入我市行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員全部實(shí)施以合同管理為核心的聘任制改革,配套實(shí)施養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。截至2015年12月31日,我市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員,下同)共40053人,其中聘任制公務(wù)員5326人,占全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的13.30%。從職位類別上看,綜合管理類公務(wù)員占40.47%;行政執(zhí)法類公務(wù)員(含警員)占59.50%;專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員占0.03%。從性別上看,男性占78.81%,女性占21.19%。從學(xué)歷結(jié)構(gòu)上看,大專以上學(xué)歷的占97.77%,其中本科學(xué)歷的占63.67%,研究生學(xué)歷的占14.58%。從年齡結(jié)構(gòu)上看,35歲以下人員占31.30%,36-50歲人員占52.04%,51歲以上人員占16.65%。
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