歡迎您,請登錄 | 注冊 | 選課中心 | 會員中心   
4006-01-9999社會工作者
【導讀】為進一步加強社區(qū)干部隊伍建設,適應新時期社區(qū)建設需要,提升社區(qū)服務水平,經研究,面向社會公開招聘社區(qū)工作人員,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

    為進一步加強社區(qū)干部隊伍建設,適應新時期社區(qū)建設需要,提升社區(qū)服務水平,經研究,面向社會公開招聘社區(qū)工作人員,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

    一、招聘數(shù)量、崗位要求和招錄條件

    (一)招聘數(shù)量

    20名(年齡在20周歲至35周歲之間15名;年齡在36周歲至40周歲之間5名)。

    (二)招聘崗位要求

    1、年齡在20周歲至35周歲之間(1979年6月12日至1995年6月11日期間出生),大專以上學歷,具有較好的組織協(xié)調能力、文字和語言表達能力以及解決實際問題的能力,能熟練撰寫新聞稿件,熟練操作計算機。文秘專業(yè)、計算機專業(yè)、新聞專業(yè)、法律專業(yè)優(yōu)先。

    2、年齡在36周歲至40周歲之間(1975年6月4日至1979年6月11日期間出生),高中或同等學歷以上,善于做群眾工作,具有一定的組織協(xié)調、解決實際問題的能力。有兩年以上工作經歷或從事過企業(yè)管理、社區(qū)管理、物業(yè)管理工作者優(yōu)先。

    (三)招錄條件

    1、思想政治素質好,熱愛祖國,擁護黨的路線、方針和政策;遵守國家法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德,工作認真負責、愛崗敬業(yè),熱心社會公益事業(yè),熱愛社區(qū)基層工作。

    2、有較強的組織協(xié)調能力、語言和文字表達能力,身體健康,作風踏實,吃苦耐勞,具有一定的奉獻精神和較好的團隊合作精神。

    3、熱心為居民群眾服務的德城籍居民,本轄區(qū)的可優(yōu)先。

    4、具有與崗位匹配的相關工作經歷、受過政府部門或部隊正式嘉獎、中共黨員或在校期間擔任過學生會干部等社會職務者優(yōu)先。

    5、有以下情形之一的人員不得報考: ①曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;②在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀、違規(guī)行為且不得應聘的人員;③在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不能應聘;④具有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的人員不得應聘。

    二、招聘程序

    招聘貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩止_報名、資格審核、筆試、微機操作、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序。

    (一)公開報名與資格審查

    1、報名時間:2015年6月4日—6月11日,每天上午9:00-11:00,下午 14:30-16:30。

    報名地點:新華街道組織辦(街道辦事處三樓312辦公室)。

    聯(lián)系電話:2263354。

    2、報考者需攜帶近期免冠1寸彩照2張和本人身份證、戶口簿或戶籍證明、學歷證書、工作證明等證件,以上材料均須提供原件和復印件,同時填寫《新華街道社區(qū)工作人員招聘報名登記表》(一式兩份),辦理報名手續(xù)。

    3、街道紀委、組織辦對有關情況進行初審。經資格審查合格后,符合招錄條件的人員名單于6月19日在網站公布。

    (二)筆試

    筆試具體時間、地點及有關事項另行通知。筆試內容為綜合知識。筆試成績通過網站公布。

    (三)微機操作

    微機操作具體時間、地點及有關事項另行通知?荚噧热轂檗k公軟件基本操作。微機操作成績通過網站公布。

    (四)面試

    1、筆試和微機操作總成績從高分到低分(若遇成績相同,則優(yōu)先確定筆試成績高者),按計劃招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選。

    2、面試人選名單通過網站另行公布。面試時間和地點及有關事項另行通知。

    (五)體檢與政審

    根據綜合成績按招聘職數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢對象(如綜合成績相同,以面試成績高低確定)。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。同時對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質等情況進行政審。如因體檢、政審不合格出現(xiàn)缺額時,按綜合成績從高分到低分順次遞補。

    (六)公示

    根據考試、體檢和考核情況,對擬招聘人選名單予以公示,公示期為5天。公示期內,可以向招聘工作領導小組辦公室反映問題。對查實不適合招聘的,按照程序進行調整。

    三、聘用辦法

    對政審體檢合格者,由街道組織辦按社區(qū)工作人員相關管理規(guī)定辦理聘用手續(xù),被聘用人員試用期為三個月。試用期間的待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經考核合格的,轉為社區(qū)工作人員。試用期滿經考核不合格的,取消聘用。

    四、相關要求

    街道紀委對招聘工作全程監(jiān)督。報名者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實申報,在整個招聘過程中,一經發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消招錄資格,責任自負。報名者一旦被錄取,須按規(guī)定時間報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協(xié)商解決。

    本簡章由新華街道組織辦公室負責解釋。

    新華街道組織辦公室

    2015年5月26日

(責任編輯:宋小鯨)

    經典圖書

    • 國考新大綱系列
    • 名師模塊教材
    • 面試教材系列
    • 公務員省考教材
    • 華圖教你贏系列
    • 熱門分站
    • 熱門地市
    • 熱門考試
    • 熱門信息
    • 熱門推薦
    • 招考
    • 備考
    • 面試
    • 歷年真題
    • 模擬試題
    • 時事熱點

    問知

    為您解答一切公考疑問
    面授咨詢 網校咨詢 圖書咨詢