2013年珠海市金灣區(qū)人民檢察院招考編外合同制輔助人員公告

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　　根據(jù)珠金人社函[2013]114號(hào)文件精神，經(jīng)研究決定，擬公開招聘6名編外合同制輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開、公平、公正，擇優(yōu)錄用。

　　二、應(yīng)聘人員基本條件

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好;

　　2、有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn);

　　3、身體健康;

　　4、年齡28周歲以下(1985年11月1日以后出生)。

　　三、職位要求

　　崗位一：檢察輔助人員3名

　　(1)大專及以上學(xué)歷，法學(xué)(專業(yè)代碼：A0301、B030101)、法律實(shí)務(wù)類(專業(yè)代碼：C6901)、法學(xué)專業(yè);

　　(2)要求具有2年以上基層工作經(jīng)歷(2011年10月前參加工作)，有一定的中文寫作能力，電腦操作熟練。

　　崗位二：檢察輔助人員2名

　　(1)大專及以上學(xué)歷，人力資源管理(專業(yè)代碼：A120202、B110205、C650204)、財(cái)務(wù)管理(專業(yè)代碼：A120202、B110204、C620201)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(專業(yè)代碼：C6202)專業(yè);

　　(2)要求具有2年以上基層工作經(jīng)歷(2011年10月前參加工作)，有一定的中文寫作能力，電腦操作熟練。

　　崗位三：司法警察輔助人員1名

　　(1)大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　(2)男性，符合司法警察的身體條件，身高1.72米以上，具有2年以上基層工作經(jīng)歷(2011年10月前參加工作)。

　　四、招考程序

　　1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求：

　　(1)報(bào)名時(shí)間：2013年11月13日至2013年11月15日，上午9：00-12：00，下午2：30-5：00。

　　(2)報(bào)名地點(diǎn)：珠海市金灣區(qū)人民檢察院政工科(珠海市金灣區(qū)人民檢察院五樓504室)。

　　(3)聯(lián)系人：李艷銀，電話：0756-7799231。

　　(4)報(bào)名辦法：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(本人報(bào)名或他人代報(bào)名)。應(yīng)考者填交報(bào)名表格(報(bào)名表格在報(bào)名單位領(lǐng)取)，并提交本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件(以上材料均為原件審核后退還，復(fù)印件留存)、近期彩色免冠大一寸照片2張;應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　2、資格審查：區(qū)檢察院對(duì)報(bào)名者資料進(jìn)行資格審查。當(dāng)符合條件的應(yīng)聘人員總?cè)藬?shù)與職位數(shù)之比小于3:1時(shí)，則該職位不開考或調(diào)整職位數(shù)。

　　五、考試

　　1、筆試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　內(nèi)容：采取閉卷形式，滿分100分，及格線為60分(不到及格線的不進(jìn)入面試)。從筆試成績(jī)中以高分到低分的順序，按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選。

　　2、面試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試報(bào)考者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力，滿分100分。

　　3、筆試開考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場(chǎng)，進(jìn)入面試的考生未能在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定地點(diǎn)候考、抽簽的，視為棄權(quán)。

　　六、體檢、考察和公示

　　1、體檢：按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%比例合成考試總成績(jī)，以高分到低分的順序，按每職位錄用人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　2、考察：考察是對(duì)進(jìn)入體檢人員進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面的考察，以及對(duì)進(jìn)入考察人員報(bào)考資格條件的復(fù)核。進(jìn)入考察人員須提供計(jì)劃生育證明、無犯罪記錄證明材料及具有2年以上基層工作經(jīng)歷證明材料。考察合格的確定為擬聘人選，不合格的取消聘用資格。

　　3、公示：擬聘名單在金灣區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　七、聘用

　　公示期滿后，無投訴或投訴結(jié)果不影響聘用的，為聘用人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

　　八、其他

　　(一)為確保本次招聘工作公開、公平、公正，由區(qū)檢察院紀(jì)檢監(jiān)察室進(jìn)行全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0756-7799172。

　　(二)對(duì)違反招考紀(jì)律的考生，立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

　　(三)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件的審查，貫穿于招聘的全過程。在任何一個(gè)程序發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

　　附件：

　　1.珠海市金灣區(qū)人民檢察院招聘合同制職員報(bào)名表

　　2.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2013年版)

　　金灣區(qū)人民檢察院

　　二〇一三年十一月十二日

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